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Parcours

Une vision plus transversale du groupe ? J’ai souhaité avoir une vision globale du groupe, une vision plus transversale, découvrir le monde des caisses générales, les joies de l’affacturage, les métiers du crédit à la consommation. J’ai contacté l’inspection ce qui m’a permis d’intégrer assez rapidement, dans les mois qui suivent l’inspection générale du groupe.

Missions

La création d’un esprit de promotion ? Dès lors qu’on arrive à l’inspection générale, il y a un principe d’accueil par promotion. On va se retrouver pendant la période estivale, pendant deux mois, où l’on va travailler ensemble sur les formations. On n’est pas en mission mais en phase d’apprentissage, on apprend le métier, on apprend les fondamentaux de la banque, on apprend ensemble, à plusieurs. Ce qui fait que l’on crée un esprit de promotion, un esprit de corps.

Avantages

Les apports des missions ? J’ai eu la chance d’avoir un panel de missions variées tant sur le plan géographique, que sur les métiers et la nature des entités du groupe. Le système en trois étapes, d’inspecteur, d’adjoint et de chef de mission permet naturellement de progresser, de se challenger soi même et quelque part d’atteindre ses propres objectifs, ses propres défis.

Personnalité

Votre conseil ? Si vous venez de l’extérieur, quel sera pour vous le principal intérêt de l’inspection générale. Il sera quelque part d’apprendre à connaître le groupe dans lequel vous allez avoir une carrière professionnelle, une période de cinq ans pendant laquelle vous pourrez au quotidien vous construire votre réseau, apprendre les différents métiers. Au bout de votre parcours à l’inspection générale, vous pourrez avoir une véritable connaissance qui vous permettra de choisir dans le monde de la banque, avec sa diversité de métiers, celui qui vous plaira le plus et qui vous permettra d’évoluer vers des potes de management, vers des postes de direction.