Consultant en Architecture SI chez Solucom

Principales missions d’un consultant en architecture SI

J’ai intégré Solucom juste après mon diplôme d’ingénieur au sein de Telecom Paris. Je suis consultant au sein du cabinet Solucom, practice Architecture SI. Je travaille à Solucom depuis presque trois ans et demi. J’interviens sur des dossiers qui ont trait aux datacenters des postes de travail. Un datacenter, c’est la salle informatique qui peut être de plusieurs milliers de mètres carrés, qui héberge les infrastructures serveur et autres infrastructures du système d’information. 

Ma mission est d’aider mon client à définir sa stratégie Datacenters, à la planifier et à la mettre en œuvre dans de bonnes conditions. J’accompagne des clients dans différents secteurs d’activité : l’industrie, le luxe, la distribution. J’ai des missions de stratégie, des missions plus en conduite d’appel d’offres. Le but est de choisir un prestataire ou une solution donnée. J’ai aussi des missions d’assistance au pilotage de projets de transformation, de transition d’une situation à une autre.

Quotidien d’un consultant en architecture SI

Un client, qui se rend compte que ses moyens d’hébergement arrivent à saturation à horizon 1 an, vient nous voir pour qu’on l’aide à choisir une solution. On va analyser son existant et sa problématique et lui proposer un ensemble de scénarios, par exemple d’étendre son hébergement actuel, d’aller louer des mètres carrés chez un hébergeur du marché ou de construire un datacenter, ce qui va nous amener à conduire un appel d’offres. On va élaborer le cahier des charges en définissant de façon assez détaillée quels sont les rôles et responsabilités que l’on souhaite confier à ce prestataire. On reçoit un certain nombre de réponses de plusieurs prestataires du marché. Notre travail va être de synthétiser tous les éléments qu’on a dans des centaines et des centaines de pages dans un livrable qui va, lui, permettre au client de choisir de façon pertinente.

« Donc, on a globalement finalisé l’analyse et le dépouillement. Il y a en a un qui est plutôt fort d’un point de vue méthodologie. »

Je suis amené à planifier et à organiser le travail des consultants qui interviennent sur la mission, à piloter les travaux d’analyse qu’ils doivent réaliser. En fait, l’idée du flash report, c’est de donner une vision vraiment synthétique. Je m’assure qu’il y a le bon niveau d’information. Au final, c’est moi qui suis garant de ce livrable-là. 

Je suis aussi amené à animer des réunions et des ateliers de travail.

« - Il faut dire « maintenant on va aboutir les choses. »

- D’accord. Du coup, notre existant, il faut encore qu’on le travaille un peu, qu’on fasse le lien.

- Exactement, c’est ce qu’on va faire cet après-midi avec Pierre. » 

En phase de projet, dont on est assistance à maîtrise d’ouvrage, j’interviens très concrètement dans une équipe de trois personnes : un consultant, moi en tant que chef de projet et un directeur de projet. On va élaborer ce planning et identifier les bonnes activités, élaborer le planning et nous projeter dans le temps, définir une organisation, c’est-à-dire identifier les personnes qui vont participer, et suivre ce planning et le budget : par exemple, présenter au client la vision synthétique et l’aider à piloter son budget, sans rentrer dans tous les détails, l’aider à voir où il en est par rapport à ce qu’il avait prévu.

Avantages du métier de consultant en architecture SI

C’est vraiment un métier qui est très rythmé, très dynamique. On change de contexte, on change d’interlocuteur. On a vraiment l’occasion de voir beaucoup de choses dans un laps de temps qui est vraiment très court.

C’est un métier dans lequel on apprend beaucoup, on apprend tous les jours. C’est réellement une deuxième école et, commencer par le conseil juste après l’école, c’est vraiment très bénéfique. Ça permet de rentrer dans le monde du travail et de s’armer de méthodologie et de rigueur qui sont très importantes dans le monde du travail ; et de pouvoir s’ouvrir et s’épanouir dans sa carrière.

On est très exposé, on présente beaucoup. On anime beaucoup de réunions et des fois, on peut avoir une réunion dans laquelle les personnes ne sont pas d’accord. Des fois, on a des situations qui sont très difficiles à gérer parce qu’il faut gérer plusieurs personnes, plusieurs tempéraments, plusieurs points de vue. 

Pourquoi choisir Solucom

Mon responsable hiérarchique est la personne qui s’occupe de ma carrière, c’est une personne qui est vraiment à l’écoute de mes attentes.

Les gens sont vraiment accueillants, ils sont là quand on a besoin d’eux, ils n’hésitent pas à prendre du temps pour nous aider dans une mission. Dans une mission, on n’est pas tout seul, on est dans l’équipe Solucom qui est déjà un premier cercle de partage et on est appuyé par toutes les personnes de Solucom si besoin.

J’ai eu personnellement l’opportunité de travailler dans des projets assez volumineux, assez gros et très rapidement. C’est vite des projets qui sont assez stratégiques pour notre client, qui sont assez visibles généralement au niveau de la direction générale de nos clients et dans lesquels interviennent beaucoup de personnes.

Personnalité requise pour être consultant en architecture SI

Quand on rentre dans ce métier en étant jeune, on ne connaît pas tout donc il faut tout le temps être aux aguets, être curieux pour apprendre et transmettre aussi cette connaissance-là.

Dans le métier du conseil, on a vraiment besoin d’avoir une aisance relationnelle, pouvoir très rapidement avoir le contact avec les personnes avec qui on travaille pour qu’elles participent, qu’elles contribuent, qu’elles nous aident dans notre mission.

Il faut être à l’écoute. On interagit beaucoup avec des équipes du client, avec notre client et on n’est pas là pour lui imposer des choses. Il faut aussi l’écouter et s’assurer que les solutions qu’on lui propose répondent vraiment à son besoin et répondent à son contexte.

Il faut être humble. On est là pour proposer des solutions et non pas pour les imposer.

Perspectives de carrière d’un consultant en architecture SI

On évolue plutôt sur les responsabilités, sur les degrés d’autonomie qu’on a et sur les responsabilités qu’on porte. Il ya d’autres métiers que l’on peut faire au sein du Solucom qui sont ingénieur d’affaire ou responsable de département.