Hast du das Zeug dazu, eine bessere Zukunft zu gestalten?

Wir sind Parker, ein multinationales Unternehmen. Wir bringen Dinge, Menschen und Ideen voran. Bei uns zu arbeiten bedeutet, zu einem leidenschaftlichen, dynamischen und innovativen Team zu gehören, das etwas bewegen kann.

Wir suchen Teamplayer, die unsere Kunden mit hochwertigen Produkten, Systemen und Dienstleistungen für eine Vielzahl von Branchen versorgen. Wenn du dich unserem Team anschließt, hast du die Chance, dich weiterzuentwickeln und verschiedene Möglichkeiten innerhalb des Unternehmens zu entdecken.

Für unser zentrales HR Team mit Sitz in Köln suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Werkstudent*in (m/w/d) zur Unterstützung in der HR Abteilung.

Deine Aufgaben

Unterstützung im Tagesgeschäft in der Personalabteilung in Köln - vom Recruiting bis hin zum Offboarding bist du überall mit dabei und lernst den Job eines HR Business Partners kennen
Eigenverantwortliche Projekte: Du unterstützt bei Projekten und übernimmst auch eigene Projekte im Bereich Employer Branding und Recruiting. Hier kannst du deine Kreativität und dein Fachwissen einbringen, um unsere Arbeitgebermarke zu stärken und innovative Recruiting-Strategien zu entwickeln.
Graduate Program Betreuung: Du unterstützt bei der Organisation und Durchführung unseres Graduate Programs in Deutschland. Dabei hast du direkten Kontakt zu Studierenden und Absolventen und begleitest sie auf ihrem Weg in unser Unternehmen.
Analyse von HR-Kennzahlen und Reportings: Unterstützung bei der Aufbereitung von HR-relevanten Daten zur Steuerung von Personalmaßnahmen.

Was du mitbringst

Eingeschriebener Student im Bereich BWL / Wirtschaftswissenschaften, Psychologie oder einem vergleichbaren Studiengang mit Schwerpunkt Personal.
Erste praktische Erfahrungen im Bereich HR sind von Vorteil, aber kein Muss.
Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und hohe Motivation.
Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Teamgeist.
Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen.

Was wir dir bieten

Offene Atmosphäre: Wir sind gespannt auf deine Ideen!
Ein kollaboratives Arbeitsumfeld, in dem der Teamgeist im Mittelpunkt unseres Erfolgs steht.
Attraktive Vergütung, um die besten Talente der Branche einzustellen und zu halten.
Unternehmenswerte, die Vertrauen, Respekt, Zusammenarbeit und berufliches Wachstum fördern.
Karrierewachstum und Chancen: Wir fördern unsere Talente intern weiter!

Wenn du dich nicht in allen Punkten wiederfinden kannst, bewirb dich trotzdem, denn niemand ist perfekt und du kannst bei uns eine Menge lernen.

Haben wir dein Interesse geweckt?

Dann nimm deine Zukunft so schnell wie möglich selbst in die Hand - wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. Bewirb dich jetzt direkt hier.

Bei Fragen zur Position steht dir Kathrin Utrup (Location HR Manager und HR Specialist Projekte) gern zur Verfügung.

Parker gibt allen Menschen die gleichen Chancen und diskriminiert bei der Einstellung und Beschäftigung nicht aufgrund von Alter, Rasse, Religion, ethnischer Herkunft, Geschlecht, sexueller Orientierung oder Behinderung.

Parker Hannifin EMEA Sàrl (“PHEMEA”), mit Sitz in Etoy, Schweiz, ist Parkers Hauptbetreibergesellschaft in der Region EMEA. Unterstützt wird sie von einem Netz von Parker Manufacturing Divisions und Sales Companies.