Aufgaben

ÜBER UNS

Bei Daimler Truck verändern wir das heutige Transportwesen. Wir übernehmen weltweit Verantwortung und arbeiten gemeinsam an unserer Vision: Leading Sustainable Transportation. Als ein globales Team treiben wir unseren Fortschritt und Erfolg gemeinsam voran - jede/jeder macht bei Daimler Truck den Unterschied.

Gemeinsam wollen wir einen nachhaltigeren Transport erreichen, unseren CO₂-Fußabdruck verringern, die Sicherheit auf und neben den Straßen erhöhen und intelligentere Technologien sowie attraktive Finanzierungslösungen entwickeln. Wir arbeiten für alle, die die Welt bewegen - das ist unser gemeinsamer Antrieb bei Daimler Truck.

Werde Teil unseres globalen Teams: Du machst den Unterschied - YOU MAKE US

Als Praktikant:in im Team Performance & Potential Management arbeitest Du an konzeptionellen und operativen Personal- und Führungskräfteentwicklungsthemen und übernimmst damit eine wichtige Rolle für unseren globalen Erfolg.

Wirke aktiv bei der Weiterentwicklung des Talent Management Systems mit und erhalte spannende Einblicke zu verschiedensten zukunftsweisenden Fragestellungen rund um die Bereiche People & Culture. Damit trägst Du zur Weiterentwicklung unserer Unternehmenskultur bei. Du gewinnst einen breiten Einblick in die verschiedenen Schwerpunktthemen der Teammitglieder (u. a. Feedback, Kommunikation, IT, Expertenlaufbahn). Während des Praktikums lernst Du verschiedene Schnittstellen zu anderen Bereichen sowie internationale Ansprechpartner:innen kennen und hast die Möglichkeit, Dich selbstständig und kreativ einzubringen.

Deine Aufgaben umfassen:

Unterstützung bei der Weiterentwicklung des internationalen Talent Management Systems
Mitarbeit in nationalen und internationalen Projekten der Personal- und Organisationsentwicklung
Unterstützung bei der konzeptionellen Ausarbeitung alternativer Karrierepfade (z. B. Expert:innenlaufbahn)
Interne Kommunikation und Recherche zu Personal- und Führungskräfteentwicklungsthemen
Mitwirken bei der Konzeption und Umsetzung von Schulungsmaßnahmen für verschiedene Zielgruppen
Planung und Gestaltung von Workshops sowie Erstellung von Präsentations- und Kommunikationsunterlagen für verschiedene Zielgruppen
Mitwirken bei der Konfiguration unserer Personalentwicklungsprozesse in unser neues, innovatives Talent Management IT-System in enger Zusammenarbeit mit der IT und einem externen Implementierungspartner
Aktive Mitarbeit beim Support für unser Talent Management (IT-)System

Wir bieten dir:
• Eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld
• Die Möglichkeit, eigenverantwortlich an Projekten mitzuwirken und deine Ideen einzubringen
• Eine attraktive Vergütung und flexible Arbeitszeiten
• Einblicke in die Arbeitswelt eines führenden Unternehmens der Nutzfahrzeugbranche
• Teilnahme und Mitwirkung an spannenden Austausch- und Netzwerkeformaten des standortübergreifenden Students @ Daimler Truck Netzwerkes

Qualifikationen

Studiengang in Wirtschaftswissenschaften, Psychologie, Sozial- oder Geisteswissenschaften, Medien- und Kommunikationswissenschaften oder ein vergleichbarer Studiengang
Sicherer Umgang mit MS-Office Applikationen
Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse
Teamfähigkeit
Analytisches Denken
Begeisterung für konzeptionelle, strategische Aufgaben
IT-Affinität
Idealerweise erste Erfahrungen im Bereich Personal

Zusätzliche Informationen:

Ganz ohne Formalitäten geht es natürlich auch bei uns nicht.

Bewirb Dich bitte ausschließlich online und füge Deiner Bewerbung einen Lebenslauf, aktuelle Immatrikulationsbescheinigung mit Angabe des Fachsemesters, aktuellen Notenspiegel, relevante Zeugnisse, Nachweis über die Regelstudienzeit und bei einem Pflicht- oder Kombinationspraktikum einen Pflichtpraktikumsnachweis (max. Gesamtgröße der Anhänge 5 MB) bei.

Bitte habe Verständnis dafür, dass wir keine Papierbewerbungen mehr entgegennehmen und es keinen Anspruch auf Rückversand gibt.

Weiterführende Informationen zu den Einstellkriterien findest Du hier https://www.daimlertruck.com/karriere/studierende-absolventen

Angehörige von Staaten außerhalb des europäischen Wirtschaftsraums schicken ggf. bitte ihre Aufenthalts-/Arbeitsgenehmigung mit.

Wir freuen uns insbesondere über Onlinebewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen.

Bei Fragen kannst Du Dich unter < E-Mail aus Sicherheitsgründen gelöscht > zudem an die Schwerbehindertenvertretung des Standorts wenden, die Dich gerne nach Deiner Bewerbung im weiteren Bewerbungsprozess unterstützt.

Fragen zum Bewerbungsprozess beantwortet Dir gerne HR Services per Mail: < E-Mail aus Sicherheitsgründen gelöscht >