Chargé de marketing - Global insights & innovation (H/F)

Chargé de marketing - Global insights & innovation (H/F)

  • Apprenticeship (12 months)
  • Clichy (France)
  • Published on August 26 2021

Company Description

BIC® products are recognized all over the world for their quality, safety, affordability and ease of use. The ballpoint pen, the pocket lighter, and the shaver are all part of the daily lives of millions of consumers. These products make BIC® an iconic international brand, present in more than 4 million retail outlets in more than 160 countries around the world.
BIC’s founder, Marcel Bich, understood that to succeed, BIC needed hands-on team members who were willing to take measured risks and assume responsibility for their role in a team.   Today, we provide our more than 15,000 team members in 61 countries with the opportunity to invent BIC’s future – together – while honoring our past achievements. We are committed to our team members’ development and empower those who wish to discover different areas of our business or acquire international experiences.

Job Description

En tant qu'apprenti(e) au sein des équipes marketing (brand & portfolio), intégré(e) aux équipes global insights & innovation, vous serez responsabilisé(e) sur la globalité des missions et intervenez sur ces différents axes :

Analyses qualitatives, quantitatives et reporting :

  • Réalisation de la veille concurrentielle
  • Participation à l’analyse des ventes et de l’univers concurrentiel via l’utilisation des panels IRI ou GfK (sell-out)
  • Participation au suivi du lancement des nouveaux produits (Analyses IRI/GFK, réalisation d'argumentaires Force de Vente avec une agence externe...)

Gestion de la marque et du plan promotionnel :

  • Préparation et suivi des opérations promotionnelles à destination du consommateur et des clients : gérer la mise en application des opérations promotionnelles en cours auprès des Comptes clés et de la force de vente (présentations, adaptation des supports de communication, gestion auprès des agences)
  • Développement et gestion des produits spécifiques à chacun des circuits (gestion de projet, recommandations sur le concept, calcul de la rentabilité, interaction avec différents services : packaging, légal, supply chain, etc.)
  • Participation au développement des opérations à venir (travailler sur les mécanismes des opérations promotionnelles avec les commerciaux, les agences, développer les supports de communication et de merchandising)
  • Participation à l’élaboration et à la présentation du plan marketing
  • Participation au déploiement de campagnes d’activation & de communication nationales.



  • Des missions variées et responsabilisantes
  • La possibilité d’être proactif et de prendre des initiatives sur la gestion de vos projets
  • Un environnement de travail flexible
  • Une entreprise multiculturelle


  • Formation  BAC+5 (type Ecole de commerce) en Marketing
  • Une première expérience en stage ou en alternance en marketing grande consommation est appréciée
  • Maîtrise MS Office 
  • Maîtrise des panels distributeurs Nielsen ou IRI est un plus
  • Connaissance de Photoshop est un plus
  • Anglais courant
  • Organisé, autonome et proactif dans la gestion des projets
  • Force de proposition
  • Respect des deadlines
  • Esprit d’équipe
  • Sens de la rigueur

Additional Information

BIC is an Equal Opportunity Employer. We strongly commit to hiring people with different backgrounds and experiences to help us build better products, make better decisions, and better serve our customers.  We do not discriminate based upon race, religion, color, national origin, gender, sexual orientation, veteran status, disability status, or similar characteristics. All employment is decided on the basis of qualifications, merit, and business need. 

BIC is not seeking assistance or accepting unsolicited resumes from search firms for this employment opportunity. Regardless of past practice, all resumes submitted by search firms to any team member at BIC via email, or directly to a BIC team member in any form without a valid written search agreement in place for that position will be deemed the sole property of BIC, and no fee will be paid in the event the candidate is hired by BIC as a result of the referral or through other means.