Sales / Sales Manager
Klein Blue Partners

Sales / Sales Manager

Klein Blue Partners
  • Full time Position
  • Paris (France)
  • Published on September 13 2021

A propos de Klein Blue Ratings

Klein Blue Ratings est une plateforme de market intelligence et d'insights stratégiques ayant vocation à aider les entreprises et les VCs à activer les opportunités d'investissement et de collaboration avec les startups les plus prometteuses.

Notre plateforme est la seule à gérer de bout en bout un processus de collaboration ou d'investissement (actualités, panorama en temps réel, groupes de comparables, benchmark de la stratégie des acteurs, suivi des tendances…)

Notre culture

Nous souhaitons recruter des candidats ayant une vraie appétence pour l'entrepreneuriat, à très fort potentiel et proches de nos valeurs (transparence, responsabilisation et audace).

Nous considérons chaque collaborateur comme un associé potentiel (tous les salariés bénéficient de BSPCE à un niveau sans équivalent sur le marché).

Une fois intégré, nous fournissons à chaque collaborateur une liberté d'initiative, un coaching et des incitations nécessaires à la réalisation de ses ambitions.

Description du poste

Après avoir co-construit avec nos clients notre plateforme de market intelligence en 2018 et 2019, notre plateforme est en très forte croissance depuis 18 mois.

Directement rattaché au CEO & fondateur de l'entreprise, le Sales Manager sera en charge de :

Construire son portefeuille de clients : identifier, cibler et contacter les futurs prospects et planifier, préparer et réaliser tes rendez-vous commerciaux.

Conclure les deals : présenter notre solution, négocier et finaliser les contrats, puis suivre le client sur la durée

Garder une veille sur le marché : identifier les nouvelles opportunités à saisir, représenter Klein Blue aux salons et évènements.

Être force de proposition : participer à l’amélioration de notre offre existante et au développement de notre équipe commerciale.

Assurer un reporting régulier et précis : participer à la mise en place des outils de suivi d’activité

Profil Recherché

Un grand sens de l'écoute

Une grande capacité d'organisation

Une capacité à oser

Une première expérience en Sales B2B serait un plus

Process de recrutement

Entretien avec un membre de l’équipe puis le CEO

CDI avec commissionnement attractif et BSPCE