Développeur GO / C++ - Stage H/F
Data Impact

Développeur GO / C++ - Stage H/F

Data Impact
  • Internship (6 months (Start date Jan. 2022))
  • Paris (France)
  • Published on August 31 2021

Data Impact, c’est quoi ?

Le développement très rapide du e-commerce donne aujourd’hui accès à des milliers d’informations. Ces données sont difficilement exploitables par les entreprises, qui ont du mal alors à choisir les bons leviers d’action, et mesurer leur impact.

  • C’est là que Data Impact intervient ! Chaque jour, nous collectons plus de 10 milliard d’informations, nous les traitons et les utilisons dans des outils de veille et d’action innovants à destination des professionnels du secteur.
  • Notre objectif : donner en temps réel à nos clients et aux consommateurs une véritable visibilité sur le marché.
  • Aujourd’hui : Data Impact est une start-up leader dans le secteur du ‘Retail Analytics’. En pleine croissance, notamment à l’international, nous cherchons de nouveaux collaborateurs pour intégrer notre fabuleuse équipe !
  • Une équipe jeune, mais expérimentée, dynamique et complémentaire : un esprit résolument start-up !
  • Une atmosphère conviviale et un climat de confiance, qui favorise l’autonomie et le challenge !
  • De réelles opportunités d’embauche et d’évolution

       

LA MISSION :

Nous recherchons un(e) stagiaire pour une durée minimale de 6 mois afin de participer au développement de différents projets au sein de l’équipe R&D entre autres :

  • Aider au développement d’outil frontend et backend

        

Ton Profil :

  • Stage de fin d’étude
  • Tu as une bonne connaissance en langages de  programmation objet et procéduraux en général (C/C++, Golang, Python, JavaScript, NodeJs…). Golang et python sont les principaux langages utilisés pour le backend.
  • Environnement de travail (Linux, Golang, Mongo, GCP, Git, BigData ...)
  • Tu es ouvert à la nouveauté, autonome et désireux d’apprendre.
  • Connaissance professionnelle d’anglais
  • Bac +3 minimum

    L’ENTRETIEN en deux étapes :  

 Un premier entretien par téléphone avec RH

➢ Un test technique

➢ Rencontre avec l’équipe