Réserve d’engagement – Architectes (M/F/X)
Service Public de Wallonie

Réserve d’engagement – Architectes (M/F/X)

Service Public de Wallonie
  • Full time Position
  • Namur (Belgium)
  • Published on September 7 2021

Finalité(s) de la fonction :

  • Contribuer à la construction et à la rénovation des bâtiments publics et autres infrastructures publiques

 

Domaines principaux d’activités :

  • Mise en œuvre et/ou accompagnement de projets visant au développement de méthodologies et d’outils en matière d’infrastructures publiques
  • Élaboration, éventuellement à l'aide de prestataires privés, des dossiers de travaux, de fournitures et de services en rapport avec la construction
  • Réalisation d'études en vue de la rénovation d'immeubles administratifs et techniques destinés aux agents de la Région wallonne, y compris la gestion des formalités nécessaires à l'obtention des permis et autorisations requises
  • Réalisation de métrés, dessins, cahiers de charge et conception architecturale
  • Organisation de concours architecturaux
  • Désignation d'auteurs de projets, de fournisseurs et d'entreprises
  • Coordination et gestion du suivi administratif et technique de dossiers jusqu'à la fin des garanties contractuelles, en ce compris les dossiers d’adjudications dans le respect des délais impartis
  • Suivi de l’exécution de chantiers et contrôle du calcul du décompte final des travaux
  • Élaboration d’avis techniques en matière d’infrastructures publiques en tenant compte des évolutions de la thématique
  • Rédaction de documents administratifs (notes, rapports d’analyse,…)
  • Organisation, animation, et/ou participation, avec des intervenants internes et/ou externes, à des groupes de travail, commissions techniques, réunions,…

 

Domaines complémentaires d’activités (pour la Direction des aides aux particuliers, Département du logement) :

  • Analyse, suivi et contrôle de rapports d’audit réalisés conformément à l’arrêté du gouvernement wallon du 4 avril 2019 relatif à l’audit logement ;
  • Coordination et suivi de dossiers primes tels que fixés par l’arrêté du gouvernement wallon du 4 avril 2019 instaurant un régime de prime pour la réalisation d’un audit, de ses rapports de suivi des travaux et des investissements économiseurs d’énergie et de rénovation d’un logement ;
  • Analyse technique et mise en œuvre des critères de sécurité, de salubrité et d’habitabilité fixé dans le code wallon de l’habitation durable et ses arrêtés d’exécution ;
  • Mise en place de transversalité dans les concepts architecturaux relatifs aux différentes réglementations wallonnes

 

Lieu de travail :

  • Il y a actuellement 1 poste disponible situés à Jambes
  • Ultérieurement, d’autres postes pourraient être proposés dans d’autres résidences administratives en Wallonie.

Diplôme requis :

  • Diplôme de base de 2ème cycle d'ingénieur civil/Master ingénieur civil ou de 3ème cycle (doctorat) délivré par une université belge : 
    • Architecte
    • Toutes options et un diplôme complémentaire en urbanisme et aménagement du territoire ou en architecture urbaine.

 

  • Diplôme de base de 2ème cycle (Master/Master ingénieur civil) ou de 3ème cycle (doctorat) délivré par une haute école belge ou par une Université belge en architecture


OU
 

Certification professionnelle requise :

  • Certifications professionnelles positionnées au niveau 7 au moins d’un cadre de certification belge (vous pouvez notamment consulter le site suivant : https://cfc.cfwb.be) correspondant à la fonction à pourvoir.

 

Compétences techniques :

  • Avis technique – Emettre des avis techniques argumentés et pertinents
  • Rédaction – S’exprimer par écrit dans un langage précis, grammaticalement correct et compréhensible pour le destinataire
  • Prise de parole en public – Réaliser une présentation orale en utilisant un ou plusieurs supports (oral, écrit, dématérialisé) de communication
  • Informatique – Utiliser les fonctionnalités avancées de logiciels techniques standards
  • Planification du travail – Organiser son travail en tenant compte des délais et des priorités et en veillant à optimiser l’utilisation des ressources ;

 

Compétences comportementales :

  • Rigueur – Réaliser son travail avec exactitude, méthode et précision
  • Synthèse – Avoir une vue d’ensemble d’un problème et pouvoir en résumer les points essentiels
  • Gestion de suivi – Surveiller l’état d’avancement et assurer le suivi des activités et/ou des projets dont on a la charge en fonction des résultats attendus
  • Atteindre les objectifs – S’impliquer et démontrer de la volonté et de l’ambition afin de générer des résultats et assumer la responsabilité de la qualité des actions entreprises
  • Collaboration – Coopérer avec des acteurs internes et/ou externes en favorisant les échanges et en étant attentif aux objectifs communs
  • Gestion du stress – Demeurer efficace en situation de stress en conservant sa capacité à prendre des décisions réfléchies et en maîtrisant ses émotions
  • Vulgarisation – Adapter des notions, des termes techniques ou scientifiques de manière ç les rendre accessibles à un public non spécialisé
  • Gestion de l’information – Capitaliser des informations, des procédures et de la documentation, les exploiter et les diffuser.

                                                                                                                                                                                              DATE DE CLOTURE DE L'OFFRE: 28 septembre 2021