Assistant ADV Recouvrement Grands Comptes
Daikin France

Assistant ADV Recouvrement Grands Comptes

Daikin France
  • Apprenticeship (From 12 to 24 months)
  • Lyon (France)
  • Published on September 20 2021

Daikin France commercialise des systèmes et des équipements de climatisation et de chauffage de très haute qualité pour application résidentielle, commerciale et industrielle. Filiale de Daikin Europe N.V, elle-même appartenant à Daikin Industries LTD. Créée au Japon en 1924, Daikin France s’appuie sur une expertise de plus de 90 ans.

La recherche constante d'innovation, les processus de fabrication ultra performants, la qualité des services offerts à ses réseaux de distribution jusqu'aux utilisateurs, sont autant d'éléments qui font aujourd'hui de Daikin le leader incontesté de la climatisation et du chauffage haut de gamme dans le monde.

 

Dans le cadre de son développement, le Service « ADV LYON » recherche :

Un Assistant ADV Recouvrement Grands Comptes F/H en Alternance, pour une durée 2 ANS.

 

En tant qu’Assistant(e) ADV RECOUVREMENT GRANDS COMPTES   F/H, vous intervenez sur la gestion administrative et recouvrement de nos grands comptes clients A ce titre, vos missions principales sont les suivantes :

 

  1. Partie administration :
    • S’assurer du paiement à l’échéance des factures  ;
    • Relancer les factures non payées ;
    • Identifier les litiges et les résoudre ;

Suivi du compte

 

  1. Tâches transverses:
  • Assister avec le manager du service au réunion mensuelle avec les comptables de chaque grand groupe  ;
    • Apporter votre support à l’ensemble des membres du service, suivant les consignes du responsable de la plateforme.


  • Formation: BAC/BAC+2 COMPTABILITE ET GESTION
  • Expérience : Première expérience significative en recouvrement ou comptabilité
  • Compétences requises: A l’aise avec les outils informatiques, vous maîtrisez l’utilisation d’au moins un progiciel de gestion (SAP serait un plus). Vous êtes reconnu(e) pour votre sens du service, votre rigueur et votre adaptabilité. Votre bonne gestion du stress et de vos priorités sont aussi des atouts majeurs pour mener à bien cette mission.

Infos Contrat

  • Démarrage : Septembre
  • Durée: 2 ans
  • Salaire: % du SMIC selon profil
  • Horaires: 9h00–12h00 / 13h00–17h20 (pause obligatoire 10’ matin et 10’ après-midi) soit : 35H/hebdomadaire
  • TR: 9€ (part employeur 5€ + part salariale : 4 €)

Pour postuler

Merci d'envoyer CV + Lettre de motivation.