Alternance - Chargé(e) de Ressources Humaines - H/F
mc2i

Alternance - Chargé(e) de Ressources Humaines - H/F

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  • Apprenticeship (From 12 to 24 months)
  • Paris (France)
  • Published on September 9 2021

mc2i est un cabinet de conseil indépendant de 950 collaborateurs qui accompagne ses clients, leaders de leurs secteurs, dans leurs projets de transformation numérique.

Vos missions :

Au sein de notre équipe RH et directement rattaché à l'un de nos directeurs de pôle, vous interviendrez, après une phase d'intégration et de formation, sur des sujets RH variés:

Recrutement et intégration:
· Suivi des périodes d'essais des nouveaux collaborateurs.
· Suivi de fin de stage.
· Pilotage et organisation de l'accueil et de l'intégration des nouveaux collaborateurs.

Campagne RH :
· Vérification des saisies de frais divers.
· Gestion et relances des campagnes RH auprès des différents collaborateurs.

Formation :
· Suivi et validations des formations collaborateurs.
· Qualification des besoins de formations et identification de formations éligibles.

Gestions des carrières et appui mission :
· Supervision de la réalisation des entretiens individuels et professionnels des collaborateurs.
· Préparation et suivi des saisies des ordres de mission par les consultants

QVT :
· Suivi de l'organisation d'actions QVT.
· Communication et relances sur les activités QVT.

De formation supérieure de type école de commerce ou équivalent universitaire, vous recherchez une alternance pour votre master dans le domaine des Ressources Humaines. Vous avez un rythme de 3 semaines en entreprise et 1 semaine à l'école, ou un rythme de 4 jours en entreprise et 1 jour à l'école (attention le lundi doit être en entreprise pour ce deuxième rythme).

- Vous avez envie d'être rapidement responsabilisé sur un périmètre et faites preuve de rigueur et d'adaptabilité.

- Vous savez respecter les délais mais aussi faire preuve de proactivité.

- Vous avez des compétences relationnelles et rédactionnelles.

- Vous avez un esprit analytique et synthétique.