Caterpillar France

Constructeur de Matériels de Travaux Publics

Type d'entreprise

Grande entreprise


Secteur

Autres industries


Localisation

Irving (Texas)

Découvrir Caterpillar France

Lire la vidéo
Image de prévisualisation de la vidéo

Caterpillar Inc. propose à ses clients des solutions pour bâtir un monde meilleur.

Filiale française du groupe américain, le site de Caterpillar France est implanté en Isère depuis 1961. Avec un effectif d’environ 1400 personnes dans ses usines de Grenoble et Echirolles, l’entreprise est dotée d’un bureau d’Etudes dédié à la conception d’une partie de sa production. Première unité de production de machines au niveau du groupe en Europe, plus de 90% des produits fabriqués par Caterpillar France sont exportés dans le monde entier pour un CA de plus d’ $1 mds. L’entreprise fabrique des tracteurs et chargeuses sur chaînes, des chargeurs sur pneus et des pelles hydrauliques sur pneus, ainsi que des trains de roulements et composants. Également dotée d’un centre de formation, l’entreprise consacre plus de 6 % de sa masse salariale à la formation de son personnel et propose des formations diplômantes à d’autres sociétés.

Travaillons ensemble pour contribuer au développement durable, inventer l’ère numérique et innover pour apporter des solutions à des millions de personnes.

Travailler avec eux, c’est comment ?

FAQ - JobTeaser pose les questions pour vous

  • Quels sont les points forts de l’expérience de jeunes talents dans votre entreprise ?

    Chaque poste, peu importe le niveau d'études, constitue une réelle opportunité pour développer des compétences dans un environnement international. Au delà de l'aspect technique, chacun peut mettre en œuvre des compétences transverses, atouts majeurs pour démarrer une carrière professionnelle.

  • Est-il possible d’obtenir un poste à temps plein après un stage ou une alternance ?

    Oui si un poste est ouvert et que la collaboration durant le stage ou l'apprentissage a été positive.

  • Les jeunes talents peuvent-ils travailler à distance ?

    Oui à partir de la deuxième année de contrat et si le poste est éligible.

  • Avez-vous des temps forts de recrutement durant l’année ?

    Nous sommes très présents durant les forums de recrutement dans les écoles.

Plongez dans leur univers

  • Année de création

    1961

  • Parité

    86%

    14%

  • Valeurs

    Intégrité • Excellence • Travail d'équipe • Engagement et Développement Durable

Leurs engagements RSE

Déjà 3 actions accomplies 💚

  • Veiller à la sécurité

  • Réduire le gaspillage

  • Taux d'emploi de personnes ayant un handicap : 9,96 %