Description de la mission
Dans le cadre d'un contrat d'alternance en tant qu'assistant(e) Relations Sociales, vous participerez aux missions du service et serez impliqué(e) dans le suivi des relations sociales et du cadre juridique de l'entreprise.
Les missions qui vous seront confiées :
- Assurer une veille juridique en matière de droit social
o Analyse des textes législatifs et réglementaires ainsi que de la jurisprudence applicable dans l'entreprise,
o Mise à jour en conséquence des modèles et documents RH type dans l'entreprise,
o Réalisation d'études légales spécifiques,
o Préparation de notes de synthèse à destination des équipes RH.
- Participer aux différentes missions du service Relations sociales
o Préparation des sujets présentés en réunion du Comité Social et Economique, lors de réunions des commissions du CSE et lors de réunions de négociation,
Suivi et préparation des contentieux.
Profil
Nous recherchons un(e) étudiant(e) de niveau Bac +4/5 en droit social, vous justifiez de solides connaissances en droit du travail et notamment en relations sociales.
Votre pragmatisme, vos qualités relationnelles et votre sens du service permettront de travailler efficacement en équipe et de vous adapter à tout type d'interlocuteur (RRH, Comité de direction, représentants du personnel).
Proactif(ve), vous êtes force de proposition et faites preuve d'excellentes capacités rédactionnelles et de synthèse, de rigueur et de qualités d'organisation. Vous avez une bonne maîtrise des outils bureautiques.
Vous êtes idéalement titulaire du permis B, des déplacements ponctuels sur le réseau autoroutier étant à prévoir.
Dans le cadre d'un contrat d'alternance en tant qu'assistant(e) Relations Sociales, vous participerez aux missions du service et serez impliqué(e) dans le suivi des relations sociales et du cadre juridique de l'entreprise.
Les missions qui vous seront confiées :
- Assurer une veille juridique en matière de droit social
o Analyse des textes législatifs et réglementaires ainsi que de la jurisprudence applicable dans l'entreprise,
o Mise à jour en conséquence des modèles et documents RH type dans l'entreprise,
o Réalisation d'études légales spécifiques,
o Préparation de notes de synthèse à destination des équipes RH.
- Participer aux différentes missions du service Relations sociales
o Préparation des sujets présentés en réunion du Comité Social et Economique, lors de réunions des commissions du CSE et lors de réunions de négociation,
Suivi et préparation des contentieux.
Profil
Nous recherchons un(e) étudiant(e) de niveau Bac +4/5 en droit social, vous justifiez de solides connaissances en droit du travail et notamment en relations sociales.
Votre pragmatisme, vos qualités relationnelles et votre sens du service permettront de travailler efficacement en équipe et de vous adapter à tout type d'interlocuteur (RRH, Comité de direction, représentants du personnel).
Proactif(ve), vous êtes force de proposition et faites preuve d'excellentes capacités rédactionnelles et de synthèse, de rigueur et de qualités d'organisation. Vous avez une bonne maîtrise des outils bureautiques.
Vous êtes idéalement titulaire du permis B, des déplacements ponctuels sur le réseau autoroutier étant à prévoir.
