Chargé d'indemnisation assurance construction H/F - Alternance - Caen - 12 mois

Alternance 12 mois

Caen

SMABTP

Grande entreprise4 k employésAssurance

Publiée le 13 février 2024

  • Contrat

    Alternance 12 mois

  • Localisation

    Caen

  • Date de début

    Dès que possible

  • Niveau d'étude

    Bac+3, Bachelor

  • Télétravail

    Pas de télétravail

Mission


Au sein de SMABTP, plus de 180 collaborateurs experts et engagés de la Direction Régionale BRETAGNE NORMANDIE accompagnent près de 4000 sociétaires présents sur les départements de la Normandie (14, 27, 50, 61, 76) et de Bretagne (22, 29, 35, 56).

Vous rejoindrez les équipes de gestion de Caen et participerez au règlement des dossiers sinistres amiables tout en veillant à la satisfaction client.

Plus précisément, vous interviendrez en appui dans :


  • L'instruction, l'analyse et la négociation des dossiers amiables d'un portefeuille sur le risque Construction ;
  • L'engagement de la société lors des opérations de règlement, avec un objectif constant de maîtrise des coûts et dans le cadre des pouvoirs qui vous seront délégués.

Ponctuellement, vous participerez à des rendez-vous d'expertise.


Vous travaillerez au sein des équipes de gestion de Caen, en lien avec les équipes commerciales, la comptabilité, les différentes Directions techniques et les experts Conseils, dans un esprit de performance et de partenariat au service de la satisfaction des sociétaires.


Profil


  • Vous êtes un alternant qui prépare un Master 2 en assurances. C'est ensuite votre personnalité qui fera la différence ! 
  • Vous avez des connaissances en droit des assurances et idéalement en droit de la construction.
  • Vous êtes motivé, organisé et doté d'un bon sens du relationnel
  • Vos qualités rédactionnelles, ainsi que votre esprit d'analyse et votre capacité à travailler en équipe vous permettront de réussir dans vos missions.


A compétence égale, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap ou assimilés au sens de l'article L. 5212-13 du Code du travail.

SMABTP s'engage en faveur de la diversité, l'égalité professionnelle et l'emploi de personnes en situation de handicap et respecte le principe de non-discrimination et d'égalité de traitement des candidatures.


Processus de recrutement

Nos équipes RH et Managers étudieront avec attention votre profil et vous contacteront pour échanger sur le poste proposé et votre projet professionnel.

Vous serez ensuite reçu en entretien directement par votre futur Manager.


Date limite de candidature

Non renseigné

Fonction

Droit des affaires

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