Poste
CELINE est une Maison de Couture et maroquinerie française en pleine expansion qui appartient au groupe LVMH. L’ambition de CELINE est de devenir l’une des marques de luxe les plus emblématiques au monde. Pour faire de cette vision une réalité, nous recherchons des personnalités enthousiastes, agiles, passionnées et désireuses d’évoluer dans un environnement d’excellence.
VOTRE ENVIRONNEMENT
En tant qu’Assistant(e) Upcycling & Traçabilité Prêt-à-Porter, au sein de l’équipe Production RTW, vous participerez au déploiement opérationnel de la stratégie RSE sur la production prêt-à-porter de la Maison et vous contribuerez au pilotage des audits des fournisseurs de la Maison CELINE.
Cette expérience vous permettra d’acquérir une expérience significative dans l’univers de la Mode et du Luxe, tout en vous permettant d’élargir vos compétences en RSE et traçabilité.
Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes Production et RSE, en transversalité avec les directions Achats, Qualité et IT.
Missions
VOTRE CONTRIBUTION
AUDITS ET TRACABILITE :
- Suivre les audits sociaux et environnementaux définis par la Direction
- Suivre la mise en œuvre des plans d’actions recommandés par les rapports
- Participer à la rédaction des reportings associés
RSE :
- Piloter les campagnes de tri des stocks de tissus dormants
- Participer au déploiement des initiatives RSE de la Maison relatives au sourcing
- Contribuer à la collecte de données pour le bilan carbone
Profil
LES CLEFS POUR REUSSIR
Etudes :
Formation avec spécialisation en Environnement ou RSE, ou formation universitaire équivalente
Compétences et qualités personnelles
- Vous êtes connus pour votre rigueur et votre sens de l’organisation
- Force de proposition et capable de travailler en mode projet
- Vous savez gérer plusieurs taches en parallèle et avez un sens de la priorisation
Langues :
- Anglais courant
- L’italien serait un plus
Information à l'attention des candidats
Lieu de travail : Paris, 75002.
Date de début potentielle : Septembre 2025
NOTRE ENGAGEMENT
Chez CELINE, nous souhaitons offrir un environnement de respect mutuel, dans lequel tous nos collaborateurs se sentent intégrés, accompagnés et écoutés.
Nous nous engageons à prévenir toute forme de discrimination et à proposer à tous nos candidats des opportunités égales indépendamment de leur genre et expression de genre, handicap, origine, croyance religieuse et orientation sexuelle ou tout autre critère protégé par la loi.
CELINE reconnaît et recrute tous les talents et singularités.