Was macht Ihr Unternehmen zu einem attraktiven Arbeitsplatz für junge Talente?

Bei uns übernimmst Du früh Verantwortung. Statt Kaffee zu kochen, arbeitest Du von Anfang an auf Augenhöhe mit erfahrenen Projektleitenden an spannenden Projekten. Dabei kannst Du eigene Ideen einbringen und wertvolle Praxiserfahrung sammeln.

Ist es möglich, nach einem Praktikum oder einer Ausbildung eine Vollzeitstelle zu erhalten?

Ja! Wenn es für beide Seiten passt, kannst Du langfristig Teil unseres Teams werden. Viele unserer studentisch Beschäftigten bleiben auch nach dem Studium bei uns und entwickeln sich innerhalb der RBS wave weiter - sei es im Team oder auch bis hin zu einer Führungsrolle.

Können junge Talente remote arbeiten?

Grundsätzlich ja, es hängt jedoch von der Anstellungsart und den Aufgaben im Team ab. Während eines Praktikums ist uns die persönliche Betreuung vor Ort wichtig. So stehen erfahrene Projektleitende jederzeit als Ansprechpersonen zur Verfügung und Du bekommst direkte Einblicke in den Arbeitsalltag.

Gibt es im Laufe des Jahres Zeiten, in denen Sie besonders viele Mitarbeitende einstellen?

Für Pflichtpraktika empfehlen wir eine frühzeitige Bewerbung - im Herbst für das Sommersemester und im Frühjahr für das Wintersemester. Ansonsten schreiben wir das ganze Jahr über Stellen aus. Ein Blick in unsere aktuellen Ausschreibungen lohnt sich daher immer.

RBS wave GmbH

Ihre Ressourcen. Unsere Beratung. Die Spezialisten.

Unternehmenstyp

KMU

Branche

Ingenieure

Standort

Stuttgart(neues Fenster)

RBS wave GmbH entdecken

Die RBS wave GmbH ist eines der großen Ingenieurunternehmen in Baden-Württemberg. Mehr als 200 Mitarbeitende arbeiten in den Geschäftsfeldern Energietechnik, Wasser und Infrastruktur. Das Dienstleistungsangebot der RBS wave GmbH richtet sich vorwiegend an Versorger, Stadtwerke, Kommunen und Wasserzweckverbände in Baden-Württemberg sowie den angrenzenden Regionen. Die RBS wave GmbH ist ein Unternehmen der EnBW Energie Baden-Württemberg AG.

Wie ist es, hier zu arbeiten?

FAQ - JobTeaser stellt die Fragen für Sie

Was macht Ihr Unternehmen zu einem attraktiven Arbeitsplatz für junge Talente?
Bei uns übernimmst Du früh Verantwortung. Statt Kaffee zu kochen, arbeitest Du von Anfang an auf Augenhöhe mit erfahrenen Projektleitenden an spannenden Projekten. Dabei kannst Du eigene Ideen einbringen und wertvolle Praxiserfahrung sammeln.
Ist es möglich, nach einem Praktikum oder einer Ausbildung eine Vollzeitstelle zu erhalten?
Ja! Wenn es für beide Seiten passt, kannst Du langfristig Teil unseres Teams werden. Viele unserer studentisch Beschäftigten bleiben auch nach dem Studium bei uns und entwickeln sich innerhalb der RBS wave weiter - sei es im Team oder auch bis hin zu einer Führungsrolle.
Können junge Talente remote arbeiten?
Grundsätzlich ja, es hängt jedoch von der Anstellungsart und den Aufgaben im Team ab. Während eines Praktikums ist uns die persönliche Betreuung vor Ort wichtig. So stehen erfahrene Projektleitende jederzeit als Ansprechpersonen zur Verfügung und Du bekommst direkte Einblicke in den Arbeitsalltag.
Gibt es im Laufe des Jahres Zeiten, in denen Sie besonders viele Mitarbeitende einstellen?
Für Pflichtpraktika empfehlen wir eine frühzeitige Bewerbung - im Herbst für das Sommersemester und im Frühjahr für das Wintersemester. Ansonsten schreiben wir das ganze Jahr über Stellen aus. Ein Blick in unsere aktuellen Ausschreibungen lohnt sich daher immer.

Das Wichtigste auf einen Blick

Unternehmenswerte
Nachhaltigkeit • Verantwortungsvoller Umgang mit Ressourcen • Zukunftsfähigkeit • Teamgeist