La Poste Groupe change, nos métiers évoluent.

Être toujours au plus près des Français, développer la confiance dans le numérique et être acteur de la transformation écologique, c'est aussi le sens de notre métier.

Rejoindre La Poste Groupe, c'est rejoindre une entreprise responsable, riche de ses 232 000 collaborateurs !

Pour l'égalité des chances, La Poste fait vivre la diversité. Nos postes sont ouverts à toutes et à tous.

Vous aussi, engagez-vous à nos côtés pour donner du sens à votre métier.

CONTEXTE :

Au sein de la Direction marketing et communication de Digiposte, vous intégrerez une équipe composée de 3 personnes.

MISSIONS:

Au sein d'une équipe, en lien avec votre tuteur, vos missions seront les suivantes:

1. Analyse du marché et veille concurrentielle

Assurer une veille active sur le marché des solutions RH, les évolutions législatives et les tendances
Mettre à jour régulièrement le benchmark produit et analyser la concurrence, directe et indirecte.
Suivre l’évolution des attentes et des besoins des clients pour adapter les messages et les offres en conséquence.

2. Développement des outils d’aide à la vente

Concevoir et mettre à jour les supports marketing et commerciaux (présentations, plaquettes, argumentaires…).
Collaborer avec les équipes commerciales pour optimiser les outils et supports afin de maximiser l’impact des offres RH.

3. Communication client et génération de valeur

Gérer et piloter les communications clients tout au long de leur parcours, en collaboration avec les équipes.
Définir et mettre en place des campagnes de communication ciblées pour engager, fidéliser et générer de la valeur pour nos clients.
Élaborer et formaliser des bilans des actions marketing opérationnelles, en analysant impact et efficacité et proposer des axes d’amélioration et d’optimisation

PROFIL :

Les compétences attendues sont les suivantes :