Los equipos
En Wolters Kluwer buscamos perfiles alineados con nuestros valores corporativos para que puedan contribuir y beneficiarse de la gran cultura de empresa que tenemos. Además ofrecemos prácticas de alto impacto que te harán crecer profesionalmente, por lo que buscamos estudiantes que destaquen, y que puedan llegar a ser líderes.
¿Cómo son los líderes en Wolters Kluwer?
En nuestra compañía los líderes reúnen las 4 competencias siguientes:
- Drive Strategy: contar con los conocimientos, aptitudes y herramientas necesarias para reflexionar de forma estratégica y generar soluciones que impulsen la creación de valor.
- Engage People: buscar el desarrollo continuo, así como el de los demás, para incrementar el nivel de compromiso y efectividad de los empleados.
- Deliver Results: hacer lo que sea necesario y correcto para ofrecer unos servicios y soluciones excepcionales a nuestros clientes.
- Lead Change: destacar por la agilidad e innovación a la hora de adaptarse a un mercado global y dinámico y de fomentar una mejora continua de los procesos internos y las soluciones del cliente.
Bienvenido a Wolters Kluwer ;)
Número de empleados
19 mil
