À propos de Ferrero
Chez Ferrero, nous croyons en l'importance de chaque talent. En rejoignant notre équipe, tu feras partie d'une entreprise mondiale et innovante, incarnée par des marques emblématiques telles que Nutella®, Kinder®, et Ferrero Rocher®. En tant que stagiaire, tu contribueras directement à notre succès en travaillant sur des projets concrets et en développant vos compétences dans un environnement où l'excellence est valorisée. Tu intégreras un groupe présent dans 55 pays, reconnu pour son impact mondial et son engagement envers la qualité.
À travers ce stage, tu seras plongé(e) en immersion totale au sein de la Direction Commerciale et plus précisément de la Direction Nationale des Ventes (DNV).
Une immersion unique pour comprendre les rouages de la Grande Distribution, les enjeux commerciaux d'un leader FMCG et le fonctionnement d'une Force de Vente nationale performante. Cette expérience offre également une vision 360° des enjeux commerciaux d’un acteur majeur de la grande consommation, avec une forte exposition aux équipes siège et terrain. Grâce à ce stage, tu seras acteur sur 4 scopes historiques et innovants de l’entreprise (permanent, promo, saison et proxi/drive).
Il représentera pour toi un véritable tremplin pour accéder directement à un poste de Chef de Secteur en France.
Lieu : Rouen (siège social à Mont-Saint-Aignan)
Période : 6 mois de janvier à juillet
Description du poste :
QUELLES SERONT TES MISSIONS ?
Permanent
- Suivi des objectifs et des KPIs de performance de la force de vente sur les 11 catégories de produit (merchandising, innovations, meubles extra-visibilité et mise en avant)
- Travail en collaboration avec le Trade Marketing pour la mise à disposition des argumentaires de vente
Saison
- Suivi de la période des ventes saisonnières : Pâques et Noël avec la mise à disposition des argumentaires et outils d’aide à la vente afin d’atteindre nos objectifs société.
- Reporting aux services du sièges des alertes et besoins de la FDV.
Promo
- Mise à disposition des supports et outils d’aide à la vente pour les différents temps forts promotionnelsSuivi des indicateurs de réussite des temps forts : Incitations/Réalisations/Analyse post-mortem et recommandations d'amélioration pour A+1 Proxi / Drive
- Analyse Nielsen sur différents KPI (innovations, permanent, promo, saison) suite au développement des circuitsConstruction de fichiers de pilotage spécifiques à ces circuits et aux différentes Forces de Vente
Missions transverses aux 4 périmètres
- Rédaction de la communication hebdomadaire à destination de la force de vente
- Participation à l’élaboration de la Réunion Nationale des ventes et des autres réunions régionales au fil de l’année pour descendre les bonnes informations et motiver la Force de vente
Description du profil :
TON PROFIL
- Tu es en Bac+5 Ecole de Commerce/Ingénieur/Agroalimentaire/Université (stage de fin d’études apprécié) et tu as une appétence particulière pour le commerce et la grande distribution
- Tu as l’esprit synthétique, aisance relationnelle, bonne maîtrise des chiffres et créativité
- Tu as une bonne maitrise d'Excel et de Powerpoint et tu souhaites continuer à la développer
- Tu as une première expérience en GMS
Nous proposons :
POURQUOI REJOINDRE FERRERO ?
NOS AVANTAGES :
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Possibilité de télétravailler 2 jours par semaine
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Accompagnement à la recherche de logement
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Une carte ticket restaurant
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Un restaurant d'entreprise avec des repas équilibrés (et certains végé !)
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5 jours de repos gratifiés
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Un colis de Noël/Pâques rempli de chocolats !
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Remboursement à 50% transports en commun
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Gratification : 1356€ bruts/mois (M1 et M2)
Ferrero s’engage à faire vivre une culture inclusive, où chaque talent se sent accueilli, reconnu, encouragé à développer son potentiel et dispose des mêmes opportunités. La diversité de nos talents est ce qui rend notre environnement de travail multiculturel, innovant et très enrichissant. Nous agissons également pour réduire notre impact environnemental, notamment en diminuant nos émissions carbones sur nos sites de production et dans notre chaîne d’approvisionnement.
NOTRE CADRE DE TRAVAIL :
Ferrero est fier d'avoir été à nouveau labellisé HappyIndex® / Trainees 2026 France. Ce label reflète notre engagement à offrir une expérience de stage enrichissante, où chaque stagiaire est accompagné, valorisé et
où ses contributions sont reconnues. En nous rejoignant, tu intégreras une communauté dynamique qui t'offrira toutes les clés pour réussir ton stage et t'épanouir.
#1. Entretien de présélection RH avec le/la Campus Manager
#2. Journée de recrutement immersive (au siège de Mont-Saint-Aignan)
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Matin : Rencontre avec les managers & études de cas
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Déjeuner : Moment d’échange avec nos stagiaires
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Après-midi : Entretiens individuels avec les managers
#3.Une réponse en fin de journée !
Comment se préparer ? Nous t’invitions à te renseigner sur Ferrero (https://www.ferrero.fr/), tu y trouveras notre histoire, nos engagements, nos marques etc. Pour te présenter, n’hésites pas à faire lien entre tes expériences passées et les compétences demandées, avec des exemples concrets, des situations auxquelles tu as été confronté, comment tu les as gérées, et les résultats que tu as obtenus.
Chaque année, nous accueillons plus de 100 stagiaires et alternants venants de tous horizons. Tu seras convié(e), dès ton arrivée, à une journée d’intégration qui te permettra de rencontrer tous les Trainees Ferrero,te présenter les différents services de l’entreprise et tes futurs interlocuteurs. Tu seras également formé(e) aux outils utiles dans tes missions quotidiennes.
