Praktikant Radom-Entwicklung und Integration (w/m/x)

Wir sind ein international und divers aufgestelltes Team mit hoher Expertise und entwickeln Radare und Software für Fahrerassistenzsysteme. Unser Fokus liegt auf der Entwicklung und Integration von funktionalen radartransparenten Design-Abdeckungen, die sich nahtlos in das Gesamtfahrzeug einfügen.

Was erwartet dich?

• Du unterstützt bei der Entwicklung von Radomen der nächsten Generation für Radarsysteme.
• Außerdem wirkst du mit bei der Integration von Gesamtfahrzeugsimulationen innerhalb der Entwicklungspipeline für Radome.
• Darüber hinaus trägst du bei zu Design-Explorationen, um Radom- und Radarstrukturen zu innovieren und weiterzuentwickeln.
• Zudem unterstützt du beim Prototyping und bei der Analyse neuer Radom-Designs.

Was bringst du mit?

• Studium des Maschinenbaus, der Luft- und Raumfahrttechnik oder eines verwandten Fachbereichs.
• Verständnis der CFD-Grundprinzipien und Erfahrung in deren Anwendung auf reale Probleme (idealerweise mit StarCCM+).
• Kompetenz in CAD-Software, vorzugsweise Kenntnisse in CATIA V5.
• Grundkenntnisse im Python- und Java-Scripting sind stark erwünscht.
• Ausgezeichnete Problemlösungsfähigkeiten und kritisches Denkvermögen.
• Starke Kommunikationsfähigkeiten in Englisch; Kenntnisse der deutschen Sprache sind ein Plus.

Du bringst Begeisterung für neue Technologien und ein innovatives Umfeld mit? Dann bewirb dich jetzt!

Was bieten wir dir?

• Umfassendes Mentoring & Onboarding.
• Persönliche & fachliche Weiterentwicklung.
• Flexible Arbeitszeiten.
• Mobilarbeit.
• Attraktive & faire Vergütung.
• Apartments für Studierende (nach Verfügbarkeit & nur am Standort München).
• Und vieles mehr siehe bmw.jobs/waswirbieten

Startdatum: frühestens ab 15.04.2026

Dauer: 6 Monate

Arbeitszeit: Vollzeit

Hilfreiche Tipps zu deiner Bewerbung und dem Bewerbungsprozess findest du hier .

Wir bei der BMW Group legen großen Wert auf Gleichbehandlung und Chancengleichheit. Unsere Recruiting-Entscheidungen basieren auf der Persönlichkeit, den Erfahrungen und Fähigkeiten der Bewerber:innen. Mehr dazu hier .