Description du poste
Vos missions :
Le site d'Ollioules accueille des activités de conception, de développement et d'intégration à bord de systèmes informatiques et d'équipements du système de combat de haute technologie équipant les navires de la Marine Nationale et des clients internationaux.
Vous intégrez, idéalement dès Août 2026, le département Communication. Votre manager, Virginie, vous accompagne dans vos missions :
1) Evènementiel
Contribution aux opérations événementielles à un événement majeur, la Journée des familles :
• Journée des familles [+/- 1400 personnes attendues].
• Contribution à la scénarisation de l'événement.
• Soutien à la préparation des ateliers (scénarisation, création de supports, brief des volontaires)
• Appui technique et logistique avant et pendant l'événement (recherche de matériel, planification et suivi d'installation)
• Signalétique de l'évènement sur le site (définition des supports, orientation, installation)
• Appui à la recherche et à la coordination des volontaires (définition de leurs missions, briefing, répétition, accompagnement le jour J).
• Appui à la visibilité interne en amont de l'événement (création de supports, réunions d'information...), et à la suite de l'évènement (remerciements aux volontaires et bilan)
• Soutien à l'organisation logistique (création de supports, repérages, signalétique...), aide à l'accueil des VIP présents
2) Appui éditorial
• Rédaction, conception et diffusion des supports de communication interne : newsletter, journal interne, brochure...
3) Appui digital
• Appui à la gestion de l'Intranet du site, animation du réseau d'information interne digital, enrichissement des contenus et publications, collaboration dans la gestion des réseaux sociaux.
Les entretiens de recrutement vous permettront d'échanger avec le manager du pôle et ainsi d'en apprendre davantage sur l'ensemble de vos missions.
LES AVANTAGES NAVAL GROUP :
• Une gratification est prévue selon le niveau et le diplôme préparé.
• Un comité social et économique (CSE) dynamique proposant des activités sociales et culturelles.
• Un environnement de travail agréable et un accès au restaurant d'entreprise avec une participation employeur.
• Une prise en charge des frais de transport possible (70% du titre de transport en commun).
Rejoignez nos équipes et construisez le naval de demain !
Profil
ET VOUS ?
• Vous étudiez dans le domaine de l'évènementiel en BAC+3 (minimum).
• Vous avez une première expérience en entreprise et vous avez déjà contribué à la préparation d'un événement.
• Qualités recherchées :
- Travail en équipe / Esprit de coopération,
- Curiosité, ouverture d'esprit, créativité
- Force de Proposition et enthousiasme
- Méthode et rigueur,
- Capacités rédactionnelles
- Qualité relationnelle / intelligence émotionnelle
Alors ce stage est fait pour vous !
NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT :
Après réception de votre CV, si votre profil retient notre attention, nous vous contacterons pour un entretien téléphonique.
À l'issue de ce premier échange, vous pourrez être contacté• e pour passer un entretien (physique ou visioconférence) avec le manager du service concerné et/ou notre HR Business Partner.
Enfin, dès que nous aurons fait notre choix final, vous en serez informé• e dans les plus brefs délais.
Dans le cadre de ce recrutement, l'accès au site donne lieu à une enquête administrative de sécurité.
Vos missions :
Le site d'Ollioules accueille des activités de conception, de développement et d'intégration à bord de systèmes informatiques et d'équipements du système de combat de haute technologie équipant les navires de la Marine Nationale et des clients internationaux.
Vous intégrez, idéalement dès Août 2026, le département Communication. Votre manager, Virginie, vous accompagne dans vos missions :
1) Evènementiel
Contribution aux opérations événementielles à un événement majeur, la Journée des familles :
• Journée des familles [+/- 1400 personnes attendues].
• Contribution à la scénarisation de l'événement.
• Soutien à la préparation des ateliers (scénarisation, création de supports, brief des volontaires)
• Appui technique et logistique avant et pendant l'événement (recherche de matériel, planification et suivi d'installation)
• Signalétique de l'évènement sur le site (définition des supports, orientation, installation)
• Appui à la recherche et à la coordination des volontaires (définition de leurs missions, briefing, répétition, accompagnement le jour J).
• Appui à la visibilité interne en amont de l'événement (création de supports, réunions d'information...), et à la suite de l'évènement (remerciements aux volontaires et bilan)
• Soutien à l'organisation logistique (création de supports, repérages, signalétique...), aide à l'accueil des VIP présents
2) Appui éditorial
• Rédaction, conception et diffusion des supports de communication interne : newsletter, journal interne, brochure...
3) Appui digital
• Appui à la gestion de l'Intranet du site, animation du réseau d'information interne digital, enrichissement des contenus et publications, collaboration dans la gestion des réseaux sociaux.
Les entretiens de recrutement vous permettront d'échanger avec le manager du pôle et ainsi d'en apprendre davantage sur l'ensemble de vos missions.
LES AVANTAGES NAVAL GROUP :
• Une gratification est prévue selon le niveau et le diplôme préparé.
• Un comité social et économique (CSE) dynamique proposant des activités sociales et culturelles.
• Un environnement de travail agréable et un accès au restaurant d'entreprise avec une participation employeur.
• Une prise en charge des frais de transport possible (70% du titre de transport en commun).
Rejoignez nos équipes et construisez le naval de demain !
Profil
ET VOUS ?
• Vous étudiez dans le domaine de l'évènementiel en BAC+3 (minimum).
• Vous avez une première expérience en entreprise et vous avez déjà contribué à la préparation d'un événement.
• Qualités recherchées :
- Travail en équipe / Esprit de coopération,
- Curiosité, ouverture d'esprit, créativité
- Force de Proposition et enthousiasme
- Méthode et rigueur,
- Capacités rédactionnelles
- Qualité relationnelle / intelligence émotionnelle
Alors ce stage est fait pour vous !
NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT :
Après réception de votre CV, si votre profil retient notre attention, nous vous contacterons pour un entretien téléphonique.
À l'issue de ce premier échange, vous pourrez être contacté• e pour passer un entretien (physique ou visioconférence) avec le manager du service concerné et/ou notre HR Business Partner.
Enfin, dès que nous aurons fait notre choix final, vous en serez informé• e dans les plus brefs délais.
Dans le cadre de ce recrutement, l'accès au site donne lieu à une enquête administrative de sécurité.
