Beschreibung des Unternehmens:

Unternehmen: CLAAS KGaA mbH
Standort: Harsewinkel
Startdatum: flexibel ab Oktober 2026
Karrierestatus: Studierende
Funktionsbereich: Personal
Abteilung: Group HR Rewards & Mobility

Stellenbeschreibung:

Ihre Rolle in unserem Team:

Gestaltung innovativer Vergütungs- und Zusatzleistungsprogramme für Mitarbeitende
Mitwirkung an internationalen Gehalts-Benchmarkings
Entwicklung und Erfassung von tariflichen und außertariflichen Stellen- und Funktionsbeschreibungen
Unterstützung bei Organisation und Dokumentation tariflicher Kommissionssitzungen (Arbeitgeber und Betriebsrat)
Beteiligung an der Erstellung einer Benefit-Roadmap für CLAAS Gesellschaften in Deutschland
Begleitung und Umsetzung vergütungsrelevanter Prozesse sowie Aktualisierung von Richtlinien und Informationen

Ihr Profil:

Laufendes Studium im Bereich Wirtschafts-, Sozial- oder Geisteswissenschaften mit Fokus auf Personal oder Controlling
Sicherer Umgang in den gängigen MS Office-Programmen, insbesondere Excel, Word und PowerPoint
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Sie bringen analytische Fähigkeiten mit, und zeichnen sich durch eine präzise, eigenständige und gewissenhafte Arbeitsweise aus.
Ihre Zuverlässigkeit ist der Schlüssel zu erfolgreichen Projekten und einer reibungslosen Zusammenarbeit.

Rund ums CLAAS Inside:

Ihre regelmäßige Wochenarbeitszeit beträgt ca. 20 Stunden, welche gemäß Ihrem Stundenplan vereinbart werden kann
Als CLAAS Inside werden Sie während der Vorlesungszeit an einem oder anderthalb Tagen pro Woche in aufregende Projekte eingebunden. Dabei genießen Sie die Flexibilität, einen Teil der Aufgaben bequem aus dem Home-Office zu erledigen.
Während der vorlesungsfreien Zeit besteht die Möglichkeit die Arbeitszeit zu erhöhen und tiefer in die spannenden Projekte einzutauchen.

Ihre Vorteile:

Moderne Arbeitsumgebung in einem internationalen und zukunftsorientierten Umfeld
Bedeutungsvolle Aufgaben, bei denen Sie echten Einfluss haben
Persönliche Entfaltungsmöglichkeiten: individuelle Einarbeitung, kostenfreie eLearnings
Austausch und Netzwerken mit anderen Studierenden und Mitarbeitenden bei regelmäßigen Veranstaltungen wie unserem „CLAAS StudentTalk“ oder dem Studierendenstammtisch
Talentbindungsprogramm „CLAAS Next Generation“, um auch nach Ihrer Zeit bei CLAAS von großartigen Vorteilen profitieren zu können