Construire son réseau professionnel étape par étape

Et si votre réseau professionnel était l’arme secrète pour décrocher votre prochain stage ou votre premier CDI ? Lorsqu’on est à la recherche d’une nouvelle opportunité, faire appel à son entourage, personnel ou professionnel, peut avoir du bon. Famille, amis, voisins, anciens collègues, chaque personne rencontrée peut être une chance en plus d’avoir un coup de pouce dans sa carrière. Comment entretenir son réseau ? Comment s’en créer un lorsqu’on est encore étudiant ? Florence Real-Rougier, directrice du recrutement du groupe Talents, partage des conseils concrets dans une Masterclass. 

Créer son réseau de zéro

Quand on a aucun point d’accroche pour bâtir son réseau professionnel, le plus simple est de commencer par les réseaux sociaux selon Florence Real-Rougier, directrice de recrutement.  Depuis plusieurs années, le développement de ces plateformes a totalement démocratisé la mise en relation. LinkedIn est un incontournable pour réseauter. Lancé en 2003 par des entrepreneurs américains, ce réseau social s'oriente exclusivement sur les relations professionnelles. Il compte plus de 700 millions d’utilisateurs à travers 200 pays dans le monde dont plus de 23 millions d’utilisateurs en France. 

Toutefois, les autres réseaux sociaux plus généralistes, comme Facebook ou Instagram, ne sont pas à négliger. En fonction de son domaine d’activité, ils peuvent être plus efficaces pour cibler les bonnes personnes. Un étudiant en photographie peut augmenter ses chances de trouver de nouveaux interlocuteurs sur Instagram et une personne à la recherche d’un stage dans une association trouvera des contacts plus facilement sur Facebook. 

S’appuyer sur son cercle proche

L’entourage personnel est un cercle à ne pas négliger. Les copains de promos, les amis, la famille voire même les amis de la famille  sont des contacts qui peuvent être d’une aide précieuse. Parfois plus faciles à solliciter que des contacts professionnels, ils peuvent nous donner un coup de pouce et nous mettre en relation avec des professionnels de leur propre réseau. 

Il existe aussi de nombreuses associations d’alumni qui réunissent les anciens élèves d’écoles. Il peut être intéressant de participer de temps en temps aux événements proposés et de donner des nouvelles afin de rester en contact. 

Les associations, quel que soit le type (sportive, scolaire, culturelle), sont aussi un moyen de développer un réseau de qualité. A ne pas négliger : les forums d’emplois, les événements networking, les webinars en ligne ou encore les afterworks.

Saisir les bonnes occasions

Au cours de ses études ou de sa carrière, il existe de nombreuses occasions de développer son réseau professionnel.  Pour cela, Florence Real-Rougier, recommande d’aller retrouver les contacts côtoyés à certains moments clés de son parcours. 

Par exemple, la rédaction de son mémoire, sa thèse ou de son rapport de stage est une bonne occasion d’élargir son réseau. Les entretiens, les interviews et les sollicitations, que l’on est amené à réaliser avec des professionnels liés à la thématique de son sujet, sont de nouvelles opportunités pour élargir son réseau. 

Sans oublier ses différents passages en entreprise que ce soit pour un stage, une formation, ou un premier job étudiant. Toutes ces périodes sont d’excellents moyens pour faire fructifier son réseau. Qu’elles soient grandes ou petites, les entreprises sont des lieux stratégiques pour se constituer un bon carnet d’adresses. Selon la directrice du recrutement, il ne faut pas oublier que « le monde est petit surtout quand on se développe dans un métier ou une carrière, on retombe toujours sur des personnes que l’on a croisé à un moment donné ». 

Comment cibler les bonnes personnes sur LinkedIn?

Développer son cercle sur LinkedIn peut être un exercice difficile aux premiers abords. Pour être efficace, Florence Real-Rougier plébiscite la qualité plutôt que la quantité. Il n’est pas nécessaire d’accepter ou d’envoyer des invitations à tout le monde, le mieux est de sélectionner des profils intéressants. Un bon moyen pour se décider est de se poser la question : si je poste du contenu, est-ce que cette personne sera intéressée ? 

L’experte en recrutement propose également d’accompagner sa demande d’une explication particulièrement quand on demande une personne en connexion que l’on ne connaît pas. Soyez court et concis afin d’envoyer un message ayant de l’impact tout en expliquant le but de votre demande d’ajout. Cela peut être demander un conseil, solliciter un avis sur un sujet dont il est expert, avoir une connaissance en commun ou demander une mise en relation. L’idée est de trouver un point commun avec la personne que vous allez contacter pour faciliter la connexion.

Entretenir et nourrir son réseau 

Les origines du réseau peuvent être variées, famille, école, expérience professionnelle, il faut donc adapter sa pratique à chaque profil. Mais de manière générale, pour entretenir son réseau la clé reste de donner des nouvelles, de manière individuelle ou plus collectivement. 

Et cela peut prendre plusieurs formes, voici quelques idées partagés par l’experte en recrutement : 

• proposer un déjeuner ; 
• sur les réseaux sociaux, interagir, commenter, liker ; 
• participer à des événements ou l’on peut retrouver des personnes de son réseau ; 
• fêter les événements du calendrier (anniversaires, fêtes de fin d’année etc.).

Avec son cercle proche, ses contacts professionnels et différentes opportunités, il est possible de créer un réseau professionnel à n’importe quelle étape de sa carrière. Le réseau « ne fait pas tout mais il peut faire beaucoup » comme le souligne notre experte.