Talent Addict
Cabinet de recrutement dédié aux Consultants
Type d'entreprise
PME
Secteur
Recrutement / Formation
Localisation
23 rue des jeuneurs, 75002 Paris
Talent Addict, c'est quoi ?
Leader du recrutement de Consultants en Stratégie et Organisation, nous réalisons plus de 300 recrutements par an, en France et à l’international (Londres, New-York, Casablanca, Singapour, Dubaï...) pour des Cabinets de Conseil, des acteurs du CAC40 ou encore des Start-up.
Nous sommes une équipe soudée et dynamique d’une trentaine de personnes, et avons une très bonne connaissance du secteur du Conseil, pour avoir été Consultant(e) par le passé ou bien Responsable du Recrutement de Cabinets de Conseil par exemple.
Ainsi, nous sommes donc très bien placés pour aider nos candidats à décrocher l'opportunité rêvée, et nos clients à trouver les perles rares ! Nous animons déjà un réseau de plus de 60 000 contacts qualifiés, constitué au fil des années et de très belles rencontres.
Plus que de simples recruteurs, nous proposons à nos candidats de leur apporter bien plus qu’une mise en relation avec nos clients, en les accompagnant dans la préparation des entretiens, la négociation salariale et plus largement dans la gestion de leur carrière.
Nous proposons également à nos clients d'optimiser leur marque employeur.
Travailler chez Talent Addict, c’est comment ?
FAQ - JobTeaser pose les questions pour vous
Quels sont les points forts de l’expérience de jeunes talents dans votre entreprise ?
Parce que nous responsabilisons chacun d'entre vous en vous donnant de vraies tâches, des objectifs à atteindre, et en vous accompagnant dans votre montée en compétences afin que vous deveniez des experts du métier. Vous aurez l'occasion d'intervenir tout au long du process de recrutement.
Est il possible d’obtenir un poste à temps plein après un stage ou une alternance ?
Evidemment ! 70% des personnes en CDI chez nous ont effectué une alternance ou un stage au préalable. Nous pensons qu'il est important pour chacune des parties de voir en amont si le match est réciproque. Vous arriverez ainsi sur votre poste, confiant, intégré, autonome et performant.
Les jeunes talents peuvent-ils travailler à distance ?
Nous n'avons aucun critère sur votre diplôme ni sur vos hard skills. Nous n'évaluerons que vos soft skills et votre état d'esprit. Nous attendons de nos rencontres que vous soyez motivés, proactifs, volontaires d'apprendre et de faire de votre mieux.
Avez vous des temps forts de recrutement durant l’année ?
Chaque semestre (en Janvier et en Juillet), nous recrutons une promotion formée de plusieurs stagiaires. Vous arriverez et bénéficierez d'une semaine de formation pour apprendre métier de consultant, connaître le marché du Conseil et vous familiariser à tous nos outils et techniques.
L'univers Talent Addict !
Année de création
2014
Parité
52%
48%
Âge moyen
28 ans
Valeurs
Engagés • Collectifs • Entrepreneurs • Fun
Siège de l'entreprise
23 rue des jeuneurs, 75002 Paris
Talent Addict et les engagements RSE
Déjà 3 actions accomplies 💚
Pour chaque recrutement nous reversons 50€ à une association choisi par l'ensemble de la team
Le VEG'Jeudi ! Le concept ? Tous les jeudi midi c'est Veggie !
La corbeille de fruit ! Quotidiennement nous mettons à disposition des fruits frais en libre service