Alternance - Assistant HRBP(H/F)
Le succès d'une entreprise passe avant tout par les hommes et femmes qui la composent...
Ensemble, partageons nos talents.
Ceva Santé Animale est la 1ère entreprise de santé animale française, et est classée au 5ème rang mondial.
Ensemble, c'est avec passion que les femmes et les hommes de Ceva recherchent, développent, produisent et commercialisent des solutions de santé innovantes pour soigner tous les animaux, et ainsi contribuer à la préservation des grands équilibres de notre planète.
Nous nous engageons à assurer le meilleur niveau de soins et de bien-être possible aux animaux d'élevage (volailles, porcs, ruminants), aux animaux de compagnie (chiens et chats) et à la faune sauvage.
En effet, notre vision « Ensemble, au-delà de la santé animale » met en avant le lien étroit qui existe entre la santé et le bien-être des personnes, des animaux et de notre planète. Ceva est plus que jamais engagé dans une approche « One Health », une seule santé en français.
Dans le cadre de notre politique "Diversité, équité et inclusion", Ceva Santé Animale s'engage en faveur de l'emploi des personnes en situation de handicap et déploie les moyens nécessaires au bon déroulement des entretiens de recrutement. N'hésitez pas à nous solliciter.
Vos missions :
Au sein d'un environnement international exigeant, vous contribuerez au déploiement des politiques RH et à l'accompagnement des enjeux business sur un périmètre multiculturel.
Principales responsabilités :
• Support aux activités RH opérationnelles et aux projets de la zone
• Contribution aux campagnes Performance & Carrières (performance, people review, succession)
• Production et analyse de données RH (reporting, indicateurs clés)
• Participation aux initiatives d'engagement et de communication interne
• Participation à certains recrutements.
Votre profil :
Profil recherché :
• Formation Bac+4/5 en Ressources Humaines ou équivalent
• Maîtrise professionnelle de l'anglais
• Rigueur, sens de la confidentialité et capacité d'analyse
• Aisance dans un environnement international
• Bonne maîtrise d'Excel et PowerPoint
Cette alternance constitue une opportunité de développer une vision globale des enjeux RH dans un contexte international.
Le succès d'une entreprise passe avant tout par les hommes et femmes qui la composent...
Ensemble, partageons nos talents.
Ceva Santé Animale est la 1ère entreprise de santé animale française, et est classée au 5ème rang mondial.
Ensemble, c'est avec passion que les femmes et les hommes de Ceva recherchent, développent, produisent et commercialisent des solutions de santé innovantes pour soigner tous les animaux, et ainsi contribuer à la préservation des grands équilibres de notre planète.
Nous nous engageons à assurer le meilleur niveau de soins et de bien-être possible aux animaux d'élevage (volailles, porcs, ruminants), aux animaux de compagnie (chiens et chats) et à la faune sauvage.
En effet, notre vision « Ensemble, au-delà de la santé animale » met en avant le lien étroit qui existe entre la santé et le bien-être des personnes, des animaux et de notre planète. Ceva est plus que jamais engagé dans une approche « One Health », une seule santé en français.
Dans le cadre de notre politique "Diversité, équité et inclusion", Ceva Santé Animale s'engage en faveur de l'emploi des personnes en situation de handicap et déploie les moyens nécessaires au bon déroulement des entretiens de recrutement. N'hésitez pas à nous solliciter.
Vos missions :
Au sein d'un environnement international exigeant, vous contribuerez au déploiement des politiques RH et à l'accompagnement des enjeux business sur un périmètre multiculturel.
Principales responsabilités :
• Support aux activités RH opérationnelles et aux projets de la zone
• Contribution aux campagnes Performance & Carrières (performance, people review, succession)
• Production et analyse de données RH (reporting, indicateurs clés)
• Participation aux initiatives d'engagement et de communication interne
• Participation à certains recrutements.
Votre profil :
Profil recherché :
• Formation Bac+4/5 en Ressources Humaines ou équivalent
• Maîtrise professionnelle de l'anglais
• Rigueur, sens de la confidentialité et capacité d'analyse
• Aisance dans un environnement international
• Bonne maîtrise d'Excel et PowerPoint
Cette alternance constitue une opportunité de développer une vision globale des enjeux RH dans un contexte international.
