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CDD - Coordinateur gestion H/F

CDD 4 mois

Pantin (France)

Publiée le 9 octobre 2026

  • Contrat

    CDD 4 mois

  • Lieu

    Pantin (France)

  • Date de début

    Septembre 2026

  • Salaire

    Information non renseignée

  • Télétravail

    Pas de télétravail

Printemps illustration
L'entreprise

Avec plus de 600 marques partenaires françaises et internationales, Place des Tendances intégrée au groupe Printemps depuis 2013 se positionne en tant qu'e-shop phare dans le domaine de la mode, de la beauté et du lifestyle en France et à l'international, regroupant 120 collaborateurs. Au-delà d'enrichir continuellement sa sélection avec des marques premium et de jeunes créateurs, Place des Tendances s'engage aussi dans la diversité et l'inclusivité avec l'expansion des offres destinées à la maternité, aux grandes tailles et aux enfants. Un engagement également mode et responsable avec une nouvelle offre exceptionnelle de seconde main luxe et créateurs permettant ainsi d'élargir son offre et d'offrir à sa clientèle des marques et produits luxe en exclusivité. Voilà désormais 15 ans que Place des Tendances s'impose comme un lieu d'échange, de partage et d'inspiration, une destination célébrant la mode et le style, où chaque membre est invité à exprimer son individualité avec liberté et créativité.eurs de tendances du marché  et offre une expérience unique sur-mesure, faite de services personnalisés et de conseils avisés. 

Le poste

Nous recherchons pour une durée de 4 mois un(e) Coordinateur(trice) Gestion Offre & Performance pour accompagner la Responsable de l'Offre dans le pilotage et l'optimisation d'un portefeuille de marques.
Véritable partenaire business, vous serez au cour des enjeux de performance commerciale, de gestion des stocks et de relation fournisseurs. Grâce à votre sens de l'analyse et votre capacité à coordonner de multiples interlocuteurs, vous contribuerez directement au développement de l'activité et à la rentabilité de l'offre.

Vos missions :

Piloter et développer la performance de votre portefeuille de marques
Gérer un portefeuille d'environ 40 marques (périmètre susceptible d'évoluer).
Analyser les indicateurs clés de performance : chiffre d'affaires, marge, taux d'écoulement, rotation des stocks, performance promotionnelle, etc.
Identifier les leviers d'amélioration et formuler des recommandations pour optimiser les résultats.

Coordonner les opérations commerciales
Participer à la préparation, au suivi et à l'analyse des opérations commerciales.
Assurer la bonne exécution des actions décidées avec les équipes internes et les marques partenaires.
Mesurer l'impact des opérations et contribuer à l'amélioration continue des performances.

Optimiser la gestion des stocks
Assurer le suivi des stocks saisonniers sur l'ensemble de votre périmètre.
Piloter les actions de réduction des stocks anciens et de traitement des produits défectueux.
Anticiper les risques de surstock ou de rupture et proposer des plans d'action adaptés.

Garantir la qualité du suivi administratif et fournisseur
Assurer le suivi de la comptabilité fournisseurs : contrôle des factures, rapprochements et traitement des litiges.
Être l'interlocuteur privilégié des marques sur les sujets administratifs et opérationnels.
Veiller à la fiabilité des données et au respect des process internes.

Le profil

Votre profil : 
Formation supérieure de type école de commerce ou universitaire.
Première expérience réussie en gestion, contrôle de gestion commerciale, supply chain, achat ou pilotage de l'offre.
Excellente maîtrise d'Excel et forte appétence pour les chiffres.
Esprit analytique, rigueur et sens de l'organisation.
Capacité à gérer plusieurs sujets simultanément et à prioriser.
Aisance relationnelle et goût du travail en équipe.

Date limite de candidature

Tant que l’offre est en ligne

Niveau d'étude

Niveau Master, MSc ou Programme Grande Ecole

Fonction

Achats

Plus d’infos sur l’entreprise

Printemps

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