Le poste
À propos de l'offre d'emploi :
Au sein du département des Ressources Humaines, vous accompagnez la Responsable Communication Interne dans le déploiement du plan de communication et événements internes 360°. Vous participez à la refonte de l'intranet de la Maison, et contribuez à la coordination de projets variés et responsabilisants, visant à renforcer l'engagement des équipes et à promouvoir la culture interne.
Les missions
À ce titre, vos missions seront les suivantes.
1/ Communication Éditoriale :
2/ Événements Internes :
3/ Gestion de projet - création de contenus internes :
Votre profil
Stage à pourvoir à partir de janvier 2027, pour une durée de 6 mois
Localisation - 1er arrondissement, Paris
À propos de l'offre d'emploi :
Au sein du département des Ressources Humaines, vous accompagnez la Responsable Communication Interne dans le déploiement du plan de communication et événements internes 360°. Vous participez à la refonte de l'intranet de la Maison, et contribuez à la coordination de projets variés et responsabilisants, visant à renforcer l'engagement des équipes et à promouvoir la culture interne.
Les missions
À ce titre, vos missions seront les suivantes.
1/ Communication Éditoriale :
- Accompagner le déploiement du plan de communication interne, en interaction avec l'ensemble des équipes, et en lien l'ADN de la Maison
- Participer à la rédaction, la mise en forme et l'animation des actualités (articles, newsletters, mailings, affichages) à destination du Siège, des Usines et du Retail
- Coordonner et créer des contenus engageants pour promouvoir nos initiatives internes (lancements produits, savoir-faire, engagement social et sociétal, vie d'entreprise etc.)
2/ Événements Internes :
- Coordonner les temps forts internes en lien avec les actualités Maison et du Groupe LVMH, et nos engagements durables et sociétaux (conférences, workshops, événements solidaires, etc.)
- Participer à la création des supports de communication (invitations, programmes, présentations), et assurer le suivi opérationnel (budget, inscriptions, gestion des participants)
- Faire rayonner les événements auprès des équipes, suivre les KPIs et proposer des recommandations pour améliorer l'impact et l'engagement
3/ Gestion de projet - création de contenus internes :
- Participer à la réflexion et contribuer au développement d'assets marque employeur à destination des supports internes et externes
- Coordonner les shootings cross-sites et les narratifs en lien avec les équipes internes et techniques
- Accompagner le déploiement des nouveaux contenus, et contribuer directement à leur rayonnement auprès de toutes les équipes
Votre profil
- Étudiant(e) en Bac+4/5 en Communication : université, école de communication ou de commerce
- Vous justifiez d'une première expérience (stage ou alternance) en gestion de projet ou en communication, interne comme externe
- Une connaissance du secteur du luxe constitue un véritable plus
- Excellent relationnel, esprit d'équipe, capacité à s'adapter à son interlocuteur et à son milieu
- Fort intérêt pour les projets éditoriaux, digitaux et image, et très bonnes qualités rédactionnelles en français
- Maîtrise des outils bureautiques (PowerPoint, Excel, Word) et de Canva
- Vous avez un bon niveau d'écrit en anglais, êtes doué d'un vrai sens de l'organisation, rigueur, réactivité et autonomie
- Personnalité curieuse et créative, avec une forte appétence pour l'actualité, et qui aime s'acculturer sur une diversité de sujets
Stage à pourvoir à partir de janvier 2027, pour une durée de 6 mois
Localisation - 1er arrondissement, Paris






