Créé en 1982, Eurogroup Consulting est un cabinet de conseil français, indépendant et d’essence européenne, spécialisé en organisation, stratégie et management. Avec 400 collaborateurs en France, et une présence dans 32 pays grâce à son réseau Nextcontinent, notre cabinet est reconnu pour ses interventions dans tous les domaines d’activité des secteurs privé, public et social.

Dans le cadre du développement de notre fonction RH, nous recherchons un(e) alternant(e) juriste en droit social pour rejoindre notre équipe.

Vos missions :

Au sein de l’équipe Ressources Humaines et sous la responsabilité de notre juriste en droit social, vous interviendrez en appui transverse sur les sujets de droit social, avec une dominante en relations individuelles et collectives :

Appui à la gestion de l’administration du personnel (ADP);
Contribution au suivi des relations avec les instances représentatives du personnel (IRP);
Participation à la veille juridique en droit social et diffusion des actualités;
Rédaction de notes juridiques, courriers et documents RH;
Accompagnement sur les dossiers disciplinaires et contentieux;
Support aux projets transverses RH nécessitant une expertise juridique.

Votre profil :

Étudiant(e) en Master en droit social / droit du travail et RH (Université Nanterre, Assas ou équivalent);
Intérêt marqué pour les problématiques RH et les enjeux de relations sociales;
Rigueur, esprit d’analyse et qualités rédactionnelles reconnues;
Capacité à travailler en transversal et à interagir avec différents interlocuteurs;
Discrétion et sens de la confidentialité.

Eurogroup est engagé dans l'inclusion et la non-discrimination, cette opportunité est accessible à tous.