Søger du at blive klar til en stilling som gynækolog eller obstetriker? Kvindesygdomme og Fødsler, Esbjerg Sygehus, søger læger til 2 introduktionsstillinger og 2 klassificerede stillinger pr 1. september eller efter aftale.
Vi tilbyder:
Regionen er forpligtet til at oplyse dig om startlønnen for stillingen. Du får oplyst grundløn, centralt fastsatte tillæg og pension i Underordnede læger - overenskomst 33.06.1 - løn pr. 1.4.2026
Udover startlønnen, kan lønnen indeholde eventuelt forhandlede tillæg afhængigt af stillingen, dine erfaringer og kvalifikationer.
Se startløn for stillinger i Region Syddanmark
Yderligere informationer: kan rettes til cheflæge Mohammed Rohi Khalil, telefon 29740270 eller e-mail < email supprimé pour raison de sécurité >
Eller uddannelsesansvarlig læge Lone Damkjær Christensen e-mail: < email supprimé pour raison de sécurité >
Du kan læse mere om afdelingen på sygehusets hjemmeside
Vi glæder os til at høre fra dig.
Ansøgning: Ansøgning og CV sendes via nedenstående link senest d.20/7-26. Ansættelsessamtaler den 27/7-25.
Vi tilbyder:
- En afdeling med stort fokus på uddannelse, et godt læringsmiljø i trygge rammer og god opbakning.
- Supervision og god mulighed for sparring i hverdagen og godkendt uddannelsesprogram.
- Fast vejleder under forløbet
- Gode muligheder for at tilegne sig færdigheder inden for diagnostik og behandling af akutte og ambulante gynækologiske og obstetriske patienter.
- Fri med løn til deltagelse i de obligatoriske specialespecifikke kurser i introduktionsuddannelsen.
- Gode muligheder for at opnå undervisningserfaring i undervisning af forskellige faggrupper (sygeplejersker, læger og studerende).
- Mulighed for at deltage i udarbejdelsen af instrukser / regningslinjer i afdelingen samt mulighed for forskning.
- Lægestaben består af 11 bagvagter og ca. 12 yngre læger.
- Afdelingen har ca.1500 fødsler pr. år
- Stort obstetrisk og gynækologisk ambulatorium og operativ aktivitet i såvel ambulant som stationært regi
- Forskning er et af sygehusets vigtige strategiske indsatsområder, og i afdelingen arbejdes der målrettet på at styrke denne indsats
- Dertil kommer et stort veludbygget afsnit til færdighedstræning
- At du har interesse for at prøve kræfter med det gynækologiske-obstetriske speciale
- At du er engageret og kan lide klinisk arbejde
- At du kan lide at samarbejde på tværs af faggrupper
- At du indgår 2-holdsdrift med vagt på tjenestested
Regionen er forpligtet til at oplyse dig om startlønnen for stillingen. Du får oplyst grundløn, centralt fastsatte tillæg og pension i Underordnede læger - overenskomst 33.06.1 - løn pr. 1.4.2026
Udover startlønnen, kan lønnen indeholde eventuelt forhandlede tillæg afhængigt af stillingen, dine erfaringer og kvalifikationer.
Se startløn for stillinger i Region Syddanmark
Yderligere informationer: kan rettes til cheflæge Mohammed Rohi Khalil, telefon 29740270 eller e-mail < email supprimé pour raison de sécurité >
Eller uddannelsesansvarlig læge Lone Damkjær Christensen e-mail: < email supprimé pour raison de sécurité >
Du kan læse mere om afdelingen på sygehusets hjemmeside
Vi glæder os til at høre fra dig.
Ansøgning: Ansøgning og CV sendes via nedenstående link senest d.20/7-26. Ansættelsessamtaler den 27/7-25.