Das Stellenprofil:

Unterstützung bei der Planung, Koordination und Umsetzung von Digitalisierungsprojekten im Bereich HR
Analyse bestehender Prozesse sowie Identifikation von Digitalisierungs- und Automatisierungspotenzialen
Entwicklung, Einführung und Optimierung digitaler Lösungen auf Basis von Microsoft 365, insbesondere Power Automate und Power Apps/Power Plattform zur Digitalisierung von Geschäftsprozessen
Erstellung und Weiterentwicklung von Reports und datenbasierten Auswertungen
Mitarbeit bei Tests, Schulungen und der Anwenderbetreuung neuer digitaler Anwendungen
Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachbereichen zur Umsetzung von Digitalisierungs- und Automatisierungsinitiativen

Das zeichnet Sie aus:

Student (m/w/d) der Wirtschaftsinformatik, Informatik, Digital Business Management, Wirtschaftsingenieurwesen oder einer vergleichbaren Studienrichtung
Idealerweise bringen Sie 6 Monate Zeit mit
Begeisterung für Digitalisierung, Prozessoptimierung und neue Technologien
Analytische und strukturierte Denkweise sowie eine hohe Affinität zu HR und IT Systemen
Selbstständige, zuverlässige und lösungsorientierte Arbeitsweise
Hohes Maß an Motivation, Eigeninitiative und Teamfähigkeit
Erste Erfahrungen mit digitalen Tools, Datenanalysen oder Projektarbeit sind von Vorteil

Starten Sie mit uns durch. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.