Klépierre

La DEI Week a été l’occasion pour l’ensemble de nos territoires d’organiser des actions pour sensibiliser, informer et engager nos collaborateurs autour des enjeux de diversité, d’équité et d’inclusion.

La stratégie DEI de Klépierre est une dynamique engagée depuis plusieurs années autour de trois engagements majeurs :
 • ancrer une culture du travail inclusive,
 • garantir la diversité et l’équité au sein des équipes,
 • accompagner les sujets de santé et de handicap.

Au programme de : découverte de la Langue des Signes Française, conférences et ateliers autour des thématique des relations intergénérationnelles, des biais de genre et du handicap sensoriel.
Les collaborateurs ont également pu partager un café (parfois virtuel) avec leurs collègues dans d’autres équipes afin de se rencontrer autrement. ☕
Merci à toutes les équipes qui ont contribué à cette nouvelle édition.
 
Retrouvez l’ensemble de nos engagements ici : https://www.klepierre.com