Build the future of financial markets. Build yours.
Bereit, in der Finanzbranche etwas zu bewegen? Bei der Deutsche Börse Group kannst du deine Karriere in einem dynamischen und offenen Umfeld weiterentwickeln. Mit unserem einzigartigen Geschäftsmodell, das von 16.000 Kolleg*innen rund um den Globus vorangetrieben wird, gestalten wir aktiv die Zukunft von Finanzmärkten. Komm in unser One Global Team!
Want to learn more?
Wer wir sind
Die Deutsche Börse Group ist eine der weltweit führenden Börsenorganisationen und ein innovativer Anbieter von Marktinfrastruktur. Mit unseren Produkten und Dienstleistungen sorgen wir für faire, transparente, zuverlässige und stabile Kapitalmärkte. Gemeinsam entwickeln wir modernste IT-Lösungen und bieten unsere IT-Systeme weltweit an. Werde jetzt Teil unserer Mission: Vertrauen in die Märkte von heute und morgen zu schaffen.
Frankfurt am Main
Your career at Deutsche Börse Group
Dein Arbeitsgebiet
Die Teams Global HR Business Partner - Trading & Clearing und Post-Trading verantworten neben der strategischen und operativen Gewinnung neuer Talente, auch die langfristige und gezielte Personalbetreuung und Talententwicklung für die beiden Business Bereiche. Dabei liegt uns eine kontinuierliche Führungskräfteberatung und -betreuung gleichermaßen am Herzen, wie die Förderung und Weiterentwicklung einzelner Mitarbeiter*innen und deren Potentiale. Du wirst bei der Betreuung der nationalen und internationalen Mitarbeiter*innen der Gruppe Deutsche Börse unterstützen und erhältst einen umfassenden Einblick in die verschiedenen Tätigkeiten des Personalbereichs über das Vertragswesen bis hin zur Zeugniserstellung. Wir bieten dir vielseitige, interessante und vor allem anspruchsvolle Aufgaben.
Deine Verantwortlichkeiten:
Dein Profil:
Startdatum: 01.09.2026
Bereit, in der Finanzbranche etwas zu bewegen? Bei der Deutsche Börse Group kannst du deine Karriere in einem dynamischen und offenen Umfeld weiterentwickeln. Mit unserem einzigartigen Geschäftsmodell, das von 16.000 Kolleg*innen rund um den Globus vorangetrieben wird, gestalten wir aktiv die Zukunft von Finanzmärkten. Komm in unser One Global Team!
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Wer wir sind
Die Deutsche Börse Group ist eine der weltweit führenden Börsenorganisationen und ein innovativer Anbieter von Marktinfrastruktur. Mit unseren Produkten und Dienstleistungen sorgen wir für faire, transparente, zuverlässige und stabile Kapitalmärkte. Gemeinsam entwickeln wir modernste IT-Lösungen und bieten unsere IT-Systeme weltweit an. Werde jetzt Teil unserer Mission: Vertrauen in die Märkte von heute und morgen zu schaffen.
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Dein Arbeitsgebiet
Die Teams Global HR Business Partner - Trading & Clearing und Post-Trading verantworten neben der strategischen und operativen Gewinnung neuer Talente, auch die langfristige und gezielte Personalbetreuung und Talententwicklung für die beiden Business Bereiche. Dabei liegt uns eine kontinuierliche Führungskräfteberatung und -betreuung gleichermaßen am Herzen, wie die Förderung und Weiterentwicklung einzelner Mitarbeiter*innen und deren Potentiale. Du wirst bei der Betreuung der nationalen und internationalen Mitarbeiter*innen der Gruppe Deutsche Börse unterstützen und erhältst einen umfassenden Einblick in die verschiedenen Tätigkeiten des Personalbereichs über das Vertragswesen bis hin zur Zeugniserstellung. Wir bieten dir vielseitige, interessante und vor allem anspruchsvolle Aufgaben.
Deine Verantwortlichkeiten:
- Du unterstützt die Recruiter im täglichen Rekrutierungsprozess (Erstellen von Stellenanzeigen, Bearbeitung von eingehenden Bewerbungen inkl. Vorselektion etc.)
- Du koordinierst Vorstellungsgespräche sowie deren Vor- und Nachbereitung
- Du betreust die Bewerberhotline in deutscher und englischer Sprache
- Du unterstützt die Referenten bei der Betreuung der Mitarbeiter*innen in allen personalrelevanten Themen
- Du bereitest Arbeitsverträge und Bescheinigungen für Mitarbeiter*innen vor
- Du pflegst Stammdaten in SAP HCM, führst Recherchetätigkeiten durch und unterstützt bei Projekten
Dein Profil:
- Du bist während der gesamten Tätigkeitsdauer an einer staatlich anerkannten Hochschule als ordentlicher Student*in immatrikuliert (minimum abgeschlossenes zweites Semester)
- Du konntest idealerweise bereits erste Kenntnisse im Bereich Human Resources durch Praktika oder Studienschwerpunkt erwerben
- Du zeichnest dich durch ein freundliches und professionelles Auftreten, sehr gute Kommunikationsfähigkeiten und ein hohes Maß an Serviceorientierung aus
- Du verfügst über eine proaktive, teamorientierte, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise, sowie hohe Motivation und Spaß an administrativen und organisatorischen Tätigkeiten
- Du hast einen sicheren Umgang mit MS-Office-Anwendungen
- Du besitzt fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Startdatum: 01.09.2026
