Sorge gemeinsam mit uns für die digitale Zukunftsfähigkeit der Bundeswehr.
Als primärer Digitalisierungspartner der Bundeswehr erbringen wir stabile, sichere und effiziente IT-Services im In- und Ausland, vom Grundbetrieb bis in den einsatznahen Bereich und tragen so zur kontinuierlichen Erhöhung der Führungs- und Einsatzfähigkeit der Bundeswehr bei. Mit über 8.000 Kolleg*innen betreiben und modernisieren wir eine der größten und komplexesten IT-Infrastrukturen in Deutschland. Wir suchen verantwortungsvolle IT-Spezialist*innen, die die Bundeswehr-IT aus Überzeugung in herausfordernden Digitalisierungsvorhaben weiterentwickeln und so einen Beitrag zur Sicherheit Deutschlands leisten wollen.
Als Teil der HR Organisation unterstützt der Bereich Steering & Digitalization die Weiterentwicklung des Bereichs und verantwortet u.a. die Koordination sämtlicher aus der Strategie abgeleiteter Maßnahmen. Dazu werden die Projektaktivitäten des Bereichs hier verortet sowie querschnittliche Funktionen, wie Steuerung, Kommunikation und Prozesse von hier aus gelenkt und entwickelt. Der Bereich steuert und begleitet die Umsetzung der HR-Digitalisierungsstrategie, die durch den gezielten Einsatz von Technologien eine Vereinfachung und Optimierung der HR-Prozesse gewährleistet.
Jeanette Stabenow Recruiting
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Wir bieten:
Als primärer Digitalisierungspartner der Bundeswehr erbringen wir stabile, sichere und effiziente IT-Services im In- und Ausland, vom Grundbetrieb bis in den einsatznahen Bereich und tragen so zur kontinuierlichen Erhöhung der Führungs- und Einsatzfähigkeit der Bundeswehr bei. Mit über 8.000 Kolleg*innen betreiben und modernisieren wir eine der größten und komplexesten IT-Infrastrukturen in Deutschland. Wir suchen verantwortungsvolle IT-Spezialist*innen, die die Bundeswehr-IT aus Überzeugung in herausfordernden Digitalisierungsvorhaben weiterentwickeln und so einen Beitrag zur Sicherheit Deutschlands leisten wollen.
Als Teil der HR Organisation unterstützt der Bereich Steering & Digitalization die Weiterentwicklung des Bereichs und verantwortet u.a. die Koordination sämtlicher aus der Strategie abgeleiteter Maßnahmen. Dazu werden die Projektaktivitäten des Bereichs hier verortet sowie querschnittliche Funktionen, wie Steuerung, Kommunikation und Prozesse von hier aus gelenkt und entwickelt. Der Bereich steuert und begleitet die Umsetzung der HR-Digitalisierungsstrategie, die durch den gezielten Einsatz von Technologien eine Vereinfachung und Optimierung der HR-Prozesse gewährleistet.
Jeanette Stabenow Recruiting
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Deine Aufgaben:
- Unterstützung in der Steuerung der Maßnahmen auf der HR Digitalisierungsroadmap
- Erstellung von Dokumentationen, einschließlich Leitfäden und Benutzerhandbüchern für Endnutzer
- Unterstützung im User-Support und bei Anwenderanfragen
- Unterstützung in weiteren Bereichen der HR-Digitalisierung
Dein Profil:
- Eingeschriebene*r Student*in in einem Informatik-, wirtschaftswissenschaftlichen oder vergleichbaren Studiengang
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Sehr gute MS-Office Kenntnisse
- Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
Wir bieten:
- Durch abwechslungsreiche und gesellschaftlich relevante Aufgaben gewährleisten wir den reibungslosen IT-Betrieb und die Digitalisierung der Bundeswehr
- Das Ziel eint uns. Dabei sind für uns ein wertschätzender Umgang miteinander sowie ein großer Teamgeist elementar
- Du erhältst bei uns eine attraktive Vergütung in Höhe von 16 Euro / Stunde
- Über unsere Benefit-App stehen dir ein monatliches Guthaben sowie Steuervergünstigungen auf Tickets für den ÖPNV zur Verfügung
- Wir ermöglichen dir Flexibilität, um dein Studium und den Beruf in Einklang zu bringen
