Missions du poste
En lien avec la Responsable des Affaires Médicales vous serez en charge du pôle soins intensifs et non programmés et assurerez les missions suivantes :
Accueil téléphonique et physique du personnel médical ;
Gestionnaire carrières/paie prend en charge tous les actes de gestion administrative des personnels médicaux du pôle dont il a la charges (titulaires, contractuels, internes, stagiaires associés, vacataires et étudiants) ;
Suivi des effectifs du pôle ;
Elaboration des dossiers administratifs ;
Suivre les différents mouvements du personnel médical du pôle (recrutement, renouvellement, départ) ;
Suivi des absences diverses (congés, maladies, accident du travail, maternité, et autres) et déclarations sur NetEntreprise ;
Suivre les différents changements de statut, de quotité de temps de travail et autres ;
Suivi des demandes et renouvellements de disponibilité des praticiens titulaires,
Demande d'autorisation de travail pour les praticiens étrangers ;
Déclaration préalable à l'embauche lors d'un recrutement ;
Edition des attestations diverses ;
Gestion des frais des déplacements du pôles ;
Liaison avec les différents chefs de service du pôle ;
Diverses missions en lien avec l'organisation interne de la Direction des Affaires Médicales.
Profil recherché
Pour postuler à ce poste, vous devez être juste motivée et disponible.