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Redion Holding

Assurance et Assistance

Unternehmenstyp

Großunternehmen


Branche

Versicherungen


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Redion est le numéro 1 mondial de l’employee benefits et le numéro 2 mondial de l'assistance et de l'assurance voyage. 

Ce nom, dévoilé en 2026, reflète une plateforme déjà opérationnelle à grande échelle, auparavant opérée sous le nom de Generali Care, réunissant Europ Assistance et Generali Employee Benefits (GEB). 

Opérant dans plus de 190 pays, avec plus de 12 000 collaborateurs et un chiffre d'affaires annuel de 5,8 Milliards d'euros, Redion propose des services d’assurance voyage, d’assistance (automobile, habitation, santé, services à la personne, accompagnement des seniors et voyage), de protection des salariés (vie, invalidité, accident, santé) ainsi que des programmes B2B2C et des solutions d’assurance embarquée.

Redion Holding : photos, vidéos, recrutement


Wie ist es, hier zu arbeiten?

FAQ - JobTeaser stellt die Fragen für Sie

  • Was macht Ihr Unternehmen zu einem attraktiven Arbeitsplatz für junge Talente?

    - Un environnement international - Une société en pleine croissance, très dynamique - Multiples sujets opérationnels sur lesquels travaille le jeune talent - Un accompagnement de son tuteur laissant aussi place à l'autonomie

  • Ist es möglich, nach einem Praktikum oder einer Ausbildung eine Vollzeitstelle zu erhalten?

    Oui, en fonction des opportunités !

  • Können junge Talente remote arbeiten?

    Oui, notre politique de télétravail hybride ( 50% de télétravail) est à discuter avec son tuteur.

  • Gibt es im Laufe des Jahres Zeiten, in denen Sie besonders viele Mitarbeitende einstellen?

    Nous recrutons tout au long de l'année des stagiaires et des alternants parlant anglais pour mieux s'adapter au rythme des programmes des écoles. Nous privilégions les parcours théorique à partir du bac+4. Nous recrutons aussi des VIE pour nos localisations aux Etats-Unis, en Europe et en Asie.

  • Quels sont les avantages à nous rejoindre ?

    Gratification selon critères ( niveau d'étude, âge, forme du contrat) + Remboursement à 100% du pass navigo + cantine ou Ticket Restaurant

Das Wichtigste auf einen Blick

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Nos locaux

  • Gründungsjahr

    1963

  • Geschlechterverteilung

    60%

    40%

  • Internationale Präsenz

    34 Länder

  • Durchschnittsalter

    40 Jahre

  • Unternehmenswerte

    Collaborative • Agile • Reliable • Experts

Ihre CSR Maßnahmen

Bereits 3 Maßnahmen umgesetzt 💚

  • Mesure des émissions carbone sur l’ensemble des activités d’assistance pour les 10 entités les plus

  • Développement d’un programme Handicap global avec 100% des entités les plus importantes du Groupe

  • Renforcement de notre partenariat avec la Croix-Rouge Française : "Croix-Rouge au coin de la rue"