SIXT
EXPECT BETTER
SIXT entdecken

SIXT startete 1912 mit drei Autos in München. Heute betreiben wir eine Flotte von mehr als 360.000 Fahrzeugen, erzielen 4,3 Milliarden Euro Umsatz und sind in über 100 Ländern für unsere Kunden da – mit Premium-Autos, Vans und Trucks für einen Tag bis hin zum flexiblen Monatsabo, sowie Chauffeur-, Transfer- und Carsharing-Services. Alles über eine App, einen Login und ein globales Netzwerk an Flughäfen und in Stadtzentren.
Unser Wachstum: Im letzten Jahrzehnt haben wir unseren Umsatz fast verdreifacht und sind seit 1986 an der Frankfurter Börse notiert – nach wie vor eigentümergeführt, mit der Gründerfamilie Sixt als Ankeraktionär.
Unsere Technologien: Mehr als 750 Ingenieure und Datenspezialisten in unseren eigenen Entwicklungszentren erschaffen die App, die Pricing Engine, die Flottenintelligenz und die KI-Agenten, die unseren Alltag antreiben. Auf einer Plattform finden unsere Kunden unsere Produkte SIXT rent, SIXT+, SIXT ride und SIXT share.
Unsere Vision: Nennen wir „The Big SIXT". Unsere Kunden zu begeistern steht bei uns an erster Stelle – premium, einfach, immer im Gespräch. Wir sind ein Team, Team Orange, in dem jeder volle Verantwortung übernimmt und am Ergebnis teilhat. Wir sind in der Offensive und lieben es zu gewinnen: klare Prioritäten, immer auf Punkte spielend. Wir schützen unsere Marke jeden Tag und lieben, was wir tun. Wir sind neugierig: wir hinterfragen, holen Feedback ein und sind offen für Veränderung. Und wir lieben es, Ergebnisse zu zeigen: Hindernisse halten uns nicht auf, wir gehen an die Wurzel und treffen mutige Entscheidungen, wenn sie gefragt sind.
Bei SIXT zu arbeiten bedeutet echte Verantwortung, ein engagiertes Tempo und die Erwartung, dass morgen noch besser wird als heute.
Klingt das nach Dir? Dann schau Dir unsere offenen Stellen an: sixt.jobs
Wie ist es, hier zu arbeiten?
FAQ - JobTeaser stellt die Fragen für Sie
Was macht Ihr Unternehmen zu einem attraktiven Arbeitsplatz für junge Talente?
SIXT bietet internationales Arbeiten mit Start-up-Mindset. Junge Talente arbeiten an innovativen Themen mit echtem Impact, übernehmen früh Verantwortung und entwickeln sich schnell in einem dynamischen, modernen Arbeitsumfeld weiter.
Ist es möglich, nach einem Praktikum oder einer Ausbildung eine Vollzeitstelle zu erhalten?
Ja. Wir besetzen Positionen auch gerne intern. Besonders unsere Traineeprogramme sind ein guter Einstieg. Wer Engagement zeigt und mit uns wachsen möchte, hat sehr gute Chancen auf eine langfristige Karriere bei SIXT.
Gibt es im Laufe des Jahres Zeiten, in denen Sie besonders viele Mitarbeitende einstellen?
Peaks gibt es durch unsere Traineeprogramme im Herbst sowie im Operations-Bereich häufig im Frühjahr. Als großes Unternehmen rekrutieren wir jedoch das ganze Jahr und es ergeben sich laufend Chancen.
Das Wichtigste auf einen Blick
Gründungsjahr
1912
Internationale Präsenz
100 Länder
Unternehmenswerte
Customer Excitement • One Team - Team Orange • Enthusiasmus: We love to win • Mut, Neugierde, Lernbereitschaft, Proaktivität
Ihre CSR Maßnahmen
Bereits 3 Maßnahmen umgesetzt 💚
https://drying-little-tears.org/de/projekte/bildung/
https://drying-little-tears.org/de/projekte/fuersorge/
https://drying-little-tears.org/de/projekte/gesundheit/
Rund um SIXT
Das Mutterunternehmen

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Die Unternehmen und Marken der Gruppe

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