Überseeinsel GmbH

Denk x Stadt

Company type

SME


Sector

Building / Planning


Discover Überseeinsel GmbH

Wo Wasser auf grüne Ideen trifft –  Nachhaltig bauen, lebendig leben.

Seit ihrer Gründung im Jahr 2018 ist die Überseeinsel GmbH als Immobilienentwicklerin und Bestandshalterin tätig. Unsere Projekte umfassen die Stadt- und Quartiersentwicklung, die Revitalisierung und Umnutzung von Bestandsbauten, Wohngebäude sowie touristische und gewerbliche Bauvorhaben.

Dabei gilt all unser Engagement der Entwicklung zukunftsfähiger und lebenswerter Orte – geprägt von nachhaltiger Energieversorgung, vielfältiger Architektur und einer Durchmischung von Nutzungsformen.

Unser wachsendes Unternehmen hat seinen Sitz auf der Bremer Überseeinsel und damit auf dem Gelände des größten Projektes: der Entwicklung des ehemaligen Kellogg-Areals zu einem neuen Stadtviertel. Weitere Projekte befinden sich in Bremen, Hamburg, Lübeck und Hannover, auf Rømø (DK), Norderney und Borkum.

Die Überseeinsel GmbH bietet dir eine langfristige Perspektive mit einer verantwortungsvollen und vielseitigen Tätigkeit.

Die Überseeinsel GmbH bietet Dir eine langfristige Perspektive mit einer verantwortungsvollen und vielseitigen Tätigkeit. Werde Teil unseres Teams und gestalte die Zukunft aktiv mit!

 
Deine Vorteile bei uns:

  • Flexibles Arbeiten: Möglichkeit des mobilen Arbeitens nach Absprache im Team sowie flexible Arbeitszeiten mit einer Kernarbeitszeit von ca. 09:00–15:00 Uhr – für eine optimale Vereinbarkeit von Beruf und Familie
  • Gesundheit & Mobilität: Firmenfitness sowie Zugang zu einer betrieblichen Sozialberatung
  • Mitarbeiterangebote: Zugang zu Vorteilsportalen (z. B. Corporate Benefits) und regionalen Gutscheinsystemen
  • Exklusive Kooperationen: Vergünstigungen bei ausgewählten Gastronomiebetrieben, Sonderkonditionen bei Hotelübernachtungen in der Guldsmeden-Gruppe sowie ermäßigter Eintritt für die Nutzung unserer Eislaufbahn
  • Extras mit Spaßfaktor: Mitarbeiterevents und gemeinsame Feierabendrunden
  • Gestaltungsspielraum: Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und viel Eigenverantwortung
  • Teamspirit: Ein engagiertes Team, das gegenseitige Unterstützung und partnerschaftliche Zusammenarbeit lebt

How is it working with them? 

Deep dive into their world

  • Creation year

    2018

  • Gender parity

    60%

    40%

  • International presence

    2 countries

  • Average age of employees

    40 years

  • Values

    Nachhaltigkeit • Teamgeist • Innovation & Gestaltung • Flexibilität & Work-Life-Balance

Their CSR commitments

Already 3 actions completed 💚

  • Entwicklung eines nachhaltigen Mobilitätskonzepts für die Überseeinsel.

  • Umsetzung energieeffizienter Neubauten und Sanierung von Bestandsgebäuden.

  • Förderung grüner Freiflächen zur Steigerung der Biodiversität und Lebensqualität