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Alternance - Chargé de recrutement (H/F)

Apprenticeship 10 to 12 months

33700 Mérignac (France)

Published on 2 July 2026

  • Contract

    Apprenticeship 10 to 12 months

  • Location

    33700 Mérignac (France)

  • Start date

    As soon as possible

  • Salary

    Information not provided

  • Remote working

    No remote working

Description de l'entreprise

Rejoignez ALTEN, un leader international de l'ingénierie et de l'innovation, collaborant avec les plus grands acteurs industriels et technologiques depuis plus de 30 ans.

Avec plus de 57 000 collaborateurs à travers le monde, dont 88 % d'ingénieurs, nous sommes un moteur d'innovation dans des secteurs variés tels que l'aéronautique, l'automobile, la défense et les télécommunications.

Labellisé "Best Managed Company" en 2026, ALTEN place le développement de ses ingénieurs au cœur de son modèle. Si vous êtes passionné(e) par l'innovation et les défis technologiques, ce poste est fait pour vous !

Et ce sont nos consultants qui en parlent le mieux : https://www.alten.com/fr/notre-nouvelle-promesse-construire-aujourdhui-le-monde-de-demain/

Description du poste

Localisation : Mérignac (33)

Secteur : Ressources Humaines

Type de contrat : Alternance pour une durée d'un an

Votre mission :

Dans le cadre de son développement, notre équipe recrutement basée à Bordeaux recherche un alternant Chargé de Recrutement (H/F) à partir de Septembre 2026 pour une durée de 1 an. Vous participerez activement au recrutement des futurs ingénieurs qui interviendront sur les projets de nos clients.

Cette alternance représente une véritable opportunité de découvrir le métier de recruteur au sein d'un environnement stimulant, en lien direct avec les enjeux business de l'entreprise.

En collaboration étroite avec les Business Managers en charge de la relation client, vous serez amené à intervenir sur l'ensemble du cycle de recrutement :
  • Analyse des besoins et définition des profils recherchés ;
  • Rédaction et diffusion d'annonces attractives ;
  • Recherche active de candidats (sourcing sur les jobboards, réseaux sociaux, approche directe, etc.) ;
  • Qualification des profils (valorisation des expériences, évaluation des compétences, entretiens téléphoniques) ;
  • Suivi administratif des candidatures (complétion des données, mise à jour du vivier, etc.) ;
  • Suivi des candidats jusqu'à la signature du contrat ;
  • Travail en coordination avec les Business Managers, dans une logique de partenariat.

Qualifications

  • Étudiant en Master (Bac +5 - RNCP niveau 7), à la recherche d'une alternance de fin d'études
  • Intérêt marqué pour les ressources humaines et le recrutement
  • Goût du challenge, esprit d'initiative, rigueur et sens de l'organisation
  • Bon relationnel, écoute et esprit d'équipe

Informations supplémentaires

Pourquoi rejoindre notre équipe ?
  • Rejoindre un acteur stratégique de l'industrie, à la pointe des technologies
  • Évoluer dans un cadre de travail reconnu pour sa technicité, son innovation et son dynamisme

Notre Environnement Quotidien :
  • Des équipes passionnées et accessibles.
  • Des communautés d'experts structurées au service de nos clients internes et externes.
  • Des évolutions de carrière rapides en France et à l'international.
  • L'opportunité de mesurer l'impact de votre travail dans le développement du Groupe.

Chez ALTEN, le développement de carrière de nos équipes est une priorité, vous permettant de prendre rapidement des responsabilités et de réaliser vos ambitions professionnelles. Si cette opportunité vous inspire, nous serions ravis de vous rencontrer !

ALTEN entreprise handi-accueillante.

Application deadline

As long as the job is online

Study level

Master level or equivalent

Job Category

Human Resources

More about the company

ALTEN

Conseil en ingénierie technologique et IT services