Als familiengeführtes Hochtechnologieunternehmen mit rund 19.000 Mitarbeitenden an 71 Standorten weltweit suchen wir Vorausdenker mit unkonventionellen Ideen und Tatkraft. Wir leben eine Kultur des Teamgeists und gegenseitigen Vertrauens – der ideale Rahmen, um mutig Neues zu wagen und Bestehendes zu hinterfragen. Unsere Technologien inspirieren Menschen, Unvorstellbares zu entwickeln und zu bauen. Ob Laser, Werkzeugmaschinen, EUV oder Elektronik – TRUMPF erschafft technologische Welten für künftige Generationen. Sind Sie bereit für neue Herausforderungen?

Während des Studiums bei TRUMPF durchstarten – Innovation entdecken und Technik gestalten!

Übernehmen Sie spannende Projekte, bringen Sie Ihre Ideen aktiv ein und arbeiten Sie eng mit erfahrenen Kolleginnen und Kollegen zusammen. Neben individueller Betreuung erwarten Sie zahlreiche Angebote speziell für Studierende, die Ihre persönliche und fachliche Entwicklung fördern. Sammeln Sie wertvolle praktische Erfahrungen, erweitern Sie Ihr Netzwerk und gestalten Sie mit uns die Technologien von morgen!

Das erwartet Sie bei uns

Als Unterstützung der HR Business Partner übernehmen Sie vielfältige Aufgaben im Tagesgeschäft der Personalabteilung
In der Durchführung von Jahresprozessen wie Talent- und Performance-Management wirken Sie aktiv mit und lernen zentrale HR-Instrumente kennen
Durch Recherche und Aufarbeitung unterschiedlicher HR-Themen tragen Sie zu fundierten Entscheidungsgrundlagen bei
Mit Ihrer Mitarbeit an operativen und strategischen Projekten im Personalmanagement gestalten Sie aktiv die Weiterentwicklung des Bereichs mit
Bei vielfältigen Aufgaben rund um die Personaladministration bringen Sie sich zuverlässig und im engen Dialog mit dem Team ein

Das bringen Sie mit

Als Studierende oder Studierender der Fachrichtung Personalmanagement, Wirtschaftswissenschaften, Rechtswissenschaften, Geisteswissenschaften oder eines vergleichbaren Studiengangs mit Schwerpunkt Human Resources oder vergleichbarer Qualifikation bringen Sie die passende fachliche Basis mit
In ersten praktischen Erfahrungen im Bereich HR haben Sie bereits Einblicke in die Personalarbeit gewonnen
Durch den sicheren Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen erledigen Sie Ihre Aufgaben effizient und strukturiert
Mit sehr guten Deutsch- und Englischkenntnissen in Wort und Schrift kommunizieren Sie sicher im internationalen Umfeld
Bei Ihrer strukturierten und selbstständigen Arbeitsweise überzeugen Sie mit analytischen und konzeptionellen Fähigkeiten sowie einem freundlichen, sicheren Auftreten, dazu passen Freude an vielfältigen Aufgaben der modernen Personalarbeit und an der Zusammenarbeit im Team

Das bieten wir Ihnen

Attraktive Vergütung
Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit)
Vor Ort oder teilweise mobil nach Absprache
Netzwerkmöglichkeiten mit anderen Studierenden
Vergünstigtes Essen im Betriebsrestaurant
TRUMPF Fitnessstudio und verschiedene Sportgruppen
Gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel

Ort: Ditzingen

Beginn: Sommersemester 2027

Dauer: 6 Monate

Haben wir Sie überzeugt? Für Rückfragen steht Ihnen Ihre Ansprechpartnerin Sinem Ergin gerne per E-Mail unter < email deleted for security reasons > zur Verfügung. Bitte beachten Sie, dass wir aus datenschutzrechtlichen Gründen keine Bewerbungen per E-Mail annehmen dürfen. Alle unsere ausgeschriebenen Stellen sind aktuell noch zu besetzen. Auf unserer Karriereseite finden Sie alle FAQs rund um Ihre Bewerbung bei uns.