Description de l'entreprise
Sienna est spécialisée dans la conception de solutions d'investissement sur les marchés cotés et privés. Elle propose une offre diversifiée, incluant des fonds thématiques et une expertise différenciante sur les stratégies actions, obligataires, multi-actifs, hybrides et de dette privée.

S'appuyant sur une gestion active et sélective, elle accompagne les investisseurs institutionnels et les partenaires distributeurs avec des solutions adaptées à leurs besoins, en réponse aux enjeux qui façonnent l'évolution des marchés financiers.

Forte de plus de 115 collaborateurs et de 33 milliards d'euros d'encours sous gestion à fin décembre 2025, Sienna se distingue par son exigence opérationnelle et son engagement en faveur d'une finance responsable avec plus de 90 % de ses encours classés articles 8 ou 9 au sens du règlement SFDR.

Description du poste
Au sein du département des Opérations, le Middle Office Passif et Frais a la charge d'assurer un suivi des frais afférents aux portefeuilles sous gestion et aux différents distributeurs.

Opérer le suivi et le contrôle des différents types de frais (fixes, variables, rétrocessions ...) se rapportant au fonctionnement de portefeuilles type OPC (FIVG / FCPE), et mandats ;
Contribuer à la facturation des entreprises et mandats ;
Assurer les travaux liés à la facturation liée aux différentes prestataires opérationnels (ex : délégataires de gestion comptable, dépositaires ...) ;
Suivre et contrôler la rémunération des distributeurs dans l'outil dédié ;
Contribuer au closing mensuel en lien avec le contrôle de gestion ;
Assurer les missions liées au suivi du passif des fonds ;

Poste au cœur du développement de la SDG, enjeu fort d'un point de vue business et en lien avec les prestataires concernés, et les équipes internes Support Clients et Sales.

Qualifications
Alternance dans le cadre d'un Master 1/2 ou Master spécialisé en Finance.

Proactivité, curiosité, rigueur, et précision ;
Intérêt pour l'environnement d'une société de gestion, et de l'asset management ;
Sens de l'organisation et des priorités, capacité à les gérer efficacement ;
Forte aisance avec les outils informatiques : Maitrise pack Office notamment Excel (niveau avancé) ;
Facilité relationnelle permettant un contact constructif avec des interlocuteurs différents.

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