đ Stage - Sales Ops & Management Associate (H/F)Stage (6 mois) | Marseille (Vieux-Port) | DĂ©marrage : ASAP
đ QUI SOMMES-NOUS ?
Chez Skarlett, nous avons une ambition simple mais puissante : redonner du pouvoir dâachat et de la sĂ©rĂ©nitĂ© aux plus de 60 ans.
Nous transformons la Silver Economy en rendant lâaccĂšs aux solutions financiĂšres et assurantielles clair, simple et transparent.
AprÚs une forte levée de fonds et une croissance soutenue, nous passons à la vitesse supérieure. Pour accompagner cette accélération, nous renforçons notre équipe à  Marseille avec des profils orientés performance et résultats.
Rejoindre Skarlett, câest intĂ©grer une aventure humaine, exigeante et ambitieuse, dans un environnement start-up en pleine structuration.
đŻ TON IMPACT
Tu travailleras en binÎme direct avec le Sales Director. Tu seras son copilote pour assurer que l'équipe commerciale (Assurance & Patrimoine) performe à son maximum.
Ce n'est pas un stage d'observation, c'est un stage de pilotage. Tes missions s'articulent autour de 2 axes :
Structuration & Optimisation des Opérations Commerciales :
- Gestion du CRM & Data : Administrer et optimiser notre CRM. Assurer la cohérence et la fiabilité des données pour un pilotage précis.
- Pilotage de la performance :Â Construire et maintenir les dashboards commerciaux.
- Optimisation des process :Â Mettre en place des processus fluides pour optimiser l'ensemble du cycle commercial (du lead au closing).
- Projets & Innovation : DĂ©velopper et amĂ©liorer les outils internes (templates, scripts, reporting, automatisations). Faire preuve de crĂ©ativitĂ© et de curiositĂ© pour mener Ă bien des projets dâamĂ©lioration continue.
 Support Stratégique aux Business Managers & à la Direction :
- Aide à la décision : Préparer les réunions clés (revues commerciales, revues pipeline) et produire les analyses de performance (forecasts, suivi des objectifs).
- Accompagnement & Change Management : Soutenir les équipes commerciales au quotidien (formation, amélioration des outils, aide à la définition des objectifs ou du modÚle de rémunération).
đ€ TON PROFIL
Nous cherchons une tĂȘte bien faite, rigoureuse et organisĂ©e.
- Ta formation : Ătudiant(e) en Ăcole d'IngĂ©nieur ou Ecole de Commerce avec une forte appĂ©tance tech ou UniversitĂ© (Master 1 ou 2), idĂ©alement en annĂ©e de CĂ©sure ou Fin d'Ă©tudes.
Tes Hard Skills :
- Excel / GSheets : Tu maßtrises les TCD et les RECHERCHEV les yeux fermés. C'est ton outil de travail principal.
- Aisance Tech :Â Tu apprends vite Ă utiliser de nouveaux logiciels (CRM, outils de facturation).
Tes Soft Skills :
- Rigueur :Â Quand on touche aux commissions et aux contrats, l'erreur n'est pas permise.
- Discrétion : Tu auras accÚs à des données confidentielles (salaires, strat), on doit pouvoir te faire confiance à 100%.
- Sens du service : Tu es là pour faire gagner du temps à l'équipe.
đ CE QUE NOUS OFFRONS
- Le Mentorat : Tu apprendras le métier de "Sales Ops" et le management commercial aux cÎtés d'un Directeur expérimenté.
- Le Cadre : Des bureaux incroyables sur le Vieux-Port de Marseille. Travailler avec vue sur la mer, ça change tout. âïž
- Les ResponsabilitĂ©s : Tu seras au cĆur du rĂ©acteur commercial. Tes analyses aideront Ă prendre des dĂ©cisions stratĂ©giques.
- L'Opportunité : Un stage tremplin pour comprendre comment fonctionne une équipe de vente performante de l'intérieur.
âïž DĂROULEMENT DU PROCESS
- Screening téléphonique (15 min) pour valider tes attentes.
- Entretien avec la DRHÂ (Fit Culturel).
- Rencontre avec le Sales Director ou le Sales Ops (Technique).
đ  Date de dĂ©marrage : ASAP (Le moment idĂ©al pour commencer !). đ Localisation : Marseille.
