La mixité professionnelle, source d’innovation et de performance
3 mars 2026
L’égalité professionnelle a fait l’objet d’accords d’entreprise signées en 2014. Dans ce cadre, différentes actions ont été mise en place dans les domaines du recrutement, de la formation, de la rémunération ou de la promotion professionnelle.
Conformément aux dispositions légales, nous mesurons un Index Egalité Professionnelle visant à supprimer les écarts de rémunération entre les femmes et les hommes dans l’entreprise.
