LIEBHERR-MINING EQUIPMENT COLMAR SAS

Conception, fabrication, maintenance de pelles hydrauliques minières.

Type d'entreprise

Grande entreprise


Secteur

Autres industries


Localisation

Colmar - 68 (Grand-Est)

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Qui sommes-nous ?

Liebherr-Mining Equipment Colmar SAS fait partie de la division minière du Groupe familial Liebherr qui compte plus de 140 sociétés réparties dans plus de 50 pays, sur tous les continents.  

Nous développons et assemblons sur notre site des pelles hydrauliques sur chenilles de 100 à 800 tonnes destinées à l’extraction de matières premières dans les mines à ciel ouverts situées dans les 4 coins du monde. La plus grande pelle de la gamme de produits de Liebherr-Mining Equipment Colmar SAS est un géant – la R 9800 fait 11 m de haut pour un poids à vide de 800 tonnes, soit presque trois fois le poids d'un Airbus A380. 

Toutes les pelles fabriquées à Colmar bénéficient de plus de 50 ans d'expérience de Liebherr dans la construction de pelles hydrauliques. Les pelles minières fabriquées à Colmar sont utilisées pour extraire l'or, les diamants, le platine, le charbon, le minerai de fer ou le cuivre.

❝ Une volonté de donner vie à vos idées ? LIEBHERR-MINING a le terrain d'expression qu'il vous faut! Car votre première expérience est déterminante pour la suite de votre carrière, elle l’est pour nous aussi ! Votre curiosité, votre pragmatisme, votre ingéniosité et votre ouverture d’esprit ont toute leur place chez nous, la richesse de la diversité de nos équipes en témoigne ! ❞ 

Découvrez toutes nos offres en cliquant ici : https://urlz.fr/l3d9


Travailler avec eux, c’est comment ?

FAQ - JobTeaser pose les questions pour vous

  • Quels sont les points forts de l’expérience de jeunes talents dans votre entreprise ?

    Nous veillons à ce que l'ensemble de nos collaborateurs puisse avoir une expérience forte au sein de l'entreprise. Nous reconnaissons le talent et valorisons la passion de toutes et de tous. Mobilité, internationalisation, gestion des talents... nous avons le terrain d'expression qu'il vous faut!

  • Est-il possible d’obtenir un poste à temps plein après un stage ou une alternance ?

    Chez Liebherr-Mining, nous savons que l'alternance ainsi que le stage permet à des étudiants de mettre en action leurs compétences et pour l'entreprise, de former et d'accompagner un potentiel futur collaborateur vers un emploi à temps plein.

  • Les jeunes talents peuvent-ils travailler à distance ?

    Chez Liebherr-Mining les apprenti(e)s ainsi que tout autre salariés peuvent faire du remote working jusqu'à 3 jours/semaine, 90 jours/an !

  • Avez-vous des temps forts de recrutement durant l’année ?

    Nous avons deux principaux temps forts : Stages et PFE : de octobre à janvier Apprentissage : de février à mai Mais les candidatures spontanées c'est TOUTE L'ANNÉE !

Plongez dans leur univers

  • Année de création

    2011

  • Parité

    70%

    30%

  • Présence internationale

    13 pays

  • Valeurs

    Nous sommes indépendants • Nous sommes fiable • Nous sommes innovants • Nos collaborateurs

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Siège de l'entreprise

Colmar - 68 (Grand-Est)

Leurs engagements RSE

Déjà 3 actions accomplies 💚

  • Nous travaillons sur la valorisation des déchets en interne

  • Nous veillons à notre consommation énergétique

  • Nous développement de différentes actions pour l'intégration des personnes en situation de handicap