RAGT

FAQ - JobTeaser pose les questions pour vous

• Quels sont les points forts de l’expérience de jeunes talents dans votre entreprise ?

  Chez RAGT nous pensons que les jeunes talents ont leur place dans nos équipes, Vous idées nouvelles, vos méthodes de travail challengent nos pratiques. Vous serez accueillis avec beaucoup de bienveillance.

• Est il possible d’obtenir un poste à temps plein après un stage ou une alternance ?

  OUI ! Notre taux de transformation des contrats en alternance (apprentissage et professionnalisation) en CDI est de 23%

• Les jeunes talents peuvent-ils travailler à distance ?

  Nous comptons plus de 250 emplois différents dans : - la recherche et la production de nouvelles espèces de grandes cultures, - l'industrie et la logistique, - le commerce (terrain et magasin) - et les fonctions supports (SI, RH, Finance, ...)

• Avez vous des temps forts de recrutement durant l’année ?

  Nous recrutons tout au long de l'année, cependant nos pics d'acticité en matière de recrutement sont liés à notre calendrier budgétaire. C'est pourquoi nous avons beaucoup plus d'offres à proposer sur le premier trimestre, le mois de juin et la rentrée de septembre.