Vanksen

A PROPOS

Spécialistes de la communication & du marketing digital, nos équipes de passionnés activent leurs compétences en synergie depuis plus de 20 ans, pour permettre aux marques d’atteindre leur pleine puissance locale ou internationale, grâce au digital.

Plus de 100 mordus de digital, basés au cœur de l’Europe : à Luxembourg pour le HQ, mais également en France, Belgique et Suisse.

Non contents de partager l’open space ou le Teams avec des collègues aux passions aussi variées que surprenantes, nous profitons également du rayonnement du Groupe Datawords _depuis 2018_ et des opportunités qu’il offre, nous permettant ainsi d’adresser des clients internationaux et de collaborer avec des équipes basées aux 4 coins du monde !

METIERS

Nos équipes de pure players œuvrent de concert pour répondre aux enjeux de nos clients, qu’ils soient stratégiques, techniques ou business.

AMOA, Analytics, CRO, Design, Développement, E-réputation, Intellectual Property, Paid media, SEO, Social Media, Strategic Advisory, UX... les savoir-faire de l’agence sont variés, et pointus !

Et voici les services qu’ils délivrent :

1. Brand design
2. Brand protection
3. Digital platform
4. Social
5. Performance
6. Data & Analytics

Nos terrains de jeux vont de la santé à la grande consommation, en passant par l’industrie, la banque assurance, l’énergie ou encore les loisirs, l’hôtellerie ou le luxe.

AVANTAGES

Si l’expertise est fondamentale pour l’épanouissement professionnel de chacun, les à-côtés contribuent également au plaisir de travailler chez Vanksen. En voici quelques-uns :

• Évoluer dans une agence émérite, au sein d’un groupe en pleine croissance
• Pouvoir adapter ses jours de présence au bureau (au Luxembourg, cœur de l’Europe aussi bien qu’en France, Belgique ou Suisse) de manière flexible en fonction des nécessités des projets, mais aussi de sa vie perso (dans le respect du cadre légal, of course)
• Travailler dans un environnement chaleureux, créatif, et bienveillant
• Participer aux engagements RSE d’une entreprise qui les prend au sérieux
• Bénéficier de formations internes avec les experts les plus qualifiés sur l’ensemble des métiers de l’agence, mais aussi de veille et d’insights dénichés par les équipes, toujours enthousiastes à l’idée de partager leurs découvertes
• Retrouver ses collaborateurs de manière moins formelle pour célébrer (Summer party, soirée pétanque, Halloween, New Year Party ou Après-Ski…)
• Partager des passions ou de belles découvertes avec les collègues qui en prennent l’initiative : pratique sportive, culture ciné, soirée débat arty, méditation…