PwC, cabinet pluridisciplinaire, rassemble 7 000 collaborateurs en France et au Maghreb, au sein d'un réseau mondial de plus de 364 000 personnes dans 136 pays. Chaque jour, nous exerçons des métiers d'excellence pour concrétiser notre ambition : être utiles à nos clients et accélérateurs de mouvement.

Dans un monde en constante évolution, nous investissons dans le développement de nos équipes avec une proposition de valeur forte : Grow here. Go further. Un engagement mondial pour accompagner nos talents dans l'évolution de leurs compétences.

Ce que nous recherchons ? Des expertises, bien sûr. Mais surtout, des personnalités curieuses, passionnées, prêtes à incarner les comportements du PwC Professional, notre référentiel commun qui guide notre manière de travailler ensemble.

Reconnu Top Employer pour la 6ème année consécutive, PwC s'engage à offrir un environnement de travail inclusif et handi-accueillant, où chacun peut pleinement collaborer et avoir un impact. Si vous avez besoin d'un aménagement spécifique en vue de l'entretien de recrutement, n'hésitez pas à nous en faire part.

Votre équipe

Au sein de notre practice Opérations, nous intervenons au sein du secteur Energie, Utilities & Ressources afin d'accompagner les acteurs de l'énergie, fournisseurs, acteurs des réseaux, développeurs de projet, acteurs publics dans leurs transformations stratégiques, opérationnelles et technologiques.

Nous intervenons auprès de clients confrontés à des mutations profondes : transition énergétique, sobriété carbone, modernisation des infrastructures, sécurisation des chaînes d'approvisionnement et adaptation à un environnement réglementaire en constante évolution.

Vos missions

Participer à des missions de transformation auprès d'acteurs industriels et énergétiques, avec un focus sur l'amélioration de l'efficacité opérationnelle, l'optimisation des processus et la performance des organisations.
Développer vos compétences en conseil, gestion de projet et excellence opérationnelle, au sein d'une équipe collaborative et attentive à la montée en compétences des stagiaires.
Accompagner les équipes dans la structuration et le suivi de plans d'action, en lien avec des projets d'amélioration continue et de transformation opérationnelle.
Contribuer à l'analyse de données, à la formalisation de diagnostics et à l'identification de leviers d'efficacité, de productivité et de maîtrise des coûts.

Vous contribuerez également au développement de l'équipe au sein et en dehors de la firme en aidant sur les sujets suivants :

Animation et développement de notre communication interne et externe

Participation aux travaux de réflexion stratégique (Thought Leadership) pour identifier les sujets sur lesquels se positionner

Contribution au développement du cabinet

Participation aux développement commercial et aux réponses aux appels d'offres

Votre profil

Vous êtes actuellement en cours de finalisation de votre parcours de formation au sein d'une école d'ingénieur.

Vous avez une appétence pour le secteur de l'énergie

Une première expérience au sein d'un acteur de l'énergie serait un plus

Votre curiosité et votre rigueur vous permettent d'appréhender des situations variées et complexes dans des contextes internationaux.

Vous êtes à l'aise avec les outils digitaux (outils collaboratifs, outils d'analyse de données et/ou de visualisation ...).

Vous êtes à l'aise pour travailler en anglais et en français quotidiennement (écrit et oral)

Vos avantages

Un environnement technologique innovant : accès à des outils de pointe comme le Tech Lab, Copilot M365 et l'IA Factory pour façonner le monde de demain.

Des possibilités d'apprentissage et de développement hors normes, grâce à notre plateforme de formation intelligente et notre culture du feedback continu.

Un cycle de performance stimulant, aligné avec le référentiel PwC Professional, pour vous aider à atteindre vos objectifs et viser l'excellence jour après jour.

Un cadre de travail positif et inclusif pour vous permettre d'être pleinement vous-même et de collaborer efficacement au service de nos clients (programmes de parentalité, d'équité femmes-hommes, de santé et bien-être Be Well, Work Well, d'inclusion LGBT+ et de maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap).

Pour en savoir plus sur nos avantages, rendez-vous sur notre page dédiée.

Notre processus de recrutement

Pour vous permettre de vivre une expérience fluide et transparente, notre processus de recrutement se déroule en plusieurs étapes :