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Cheerz

Impression de photos

Type organisatie

Start-up


Sector

Digital/ E-commerce


Ontdek Cheerz

Terrasse

Quand on dit chez Cheerz que nous sommes imprimeurs de sourires, ça veut dire qu’au quotidien, on se lève avec une envie en tête : faire sourire le monde autour de nous.
Faire sourire nos clients, avec une app et un site très simples à utiliser, de super produits (Cheerz Box, albums, toiles...), et un parcours client rempli d'amour et d'humour, qui ré-enchante l'impression photo.  
Faire sourire l'équipe aussi : née en 2012, la Cheerz Family est passée de 2 amis audacieux, à 150 cheerzers passionnés. Ensemble, on croit très fort que les sourires sont contagieux et que l'envie d'avoir envie (comme disait Johnny) peut déplacer des montagnes. On mise tout sur la transparence (avec nos clients comme notre équipe) et surtout on se fait confiance et on ose sans retenue : ici, l'enthousiasme est communicatif, toutes les idées sont bonnes à partager, les prises d'initiatives saluées et les évolutions nombreuses. On aime les profils audacieux, ceux qui veulent innover, mettre en place de nouveaux projets et prendre part à une scale-up en pleine structuration.

Notre équipe recrutement fera toujours de son mieux pour écouter ce que vous avez à dire, parler de vos ambitions, vous présenter notre grande famille et répondre à chacun de vous avec honnêteté.
Entre notre développement en Europe, nos engagements pour l'environnement, et la personnalisation de notre offre pour nos clients, on a des projets plein la tête, car notre aventure ne fait que commencer !

Hoe is het om te werken bij hen?

FAQ - JobTeaser stelt de vragen voor jou

  • Wat maakt jouw bedrijf een geweldige werkplek voor jong talent?

    Apporter leur regard neuf, pouvoir challenger l'existant et surtout apporter leur bonne humeur!

  • Is het mogelijk om een fulltime baan te krijgen na een stage of traineeship?

    Of course!

  • Kunnen jonge talenten op afstand werken?

    Complètement, schéma hybride (2 voire 3 jours de remote par semaine) au même type que tous les Cheerzers

  • Zijn er bepaalde perioden gedurende het jaar dat er een wervingspiek is binnen uw bedrijf?

    D'avril à juin pour les alternants Mars et octobre pour nos stagiaires

Neem een duik in het bedrijf

  • Oprichtingsjaar

    2012

  • Gendergelijkheid

    45%

    55%

  • Internationale aanwezigheid

    3 landen

  • Gemiddelde leeftijd van medewerkers

    33 jaar

  • Waarden

    KINDNESS • BOLD • CHEERZFUL