ENGIE Belgium
Jouw morgen begint vandaag.
Type organisatie
Groot bedrijf
Sector
Energie / Openbare voorzieningen
Ontdek ENGIE Belgium
Wat als jouw volgende carrière-avontuur begint bij ENGIE?
Bij ENGIE word je deel van een internationaal bedrijf dat de energietransitie aanvoert. Met zo’n 97.000 collega’s in 30 landen zijn we actief in de hele energieketen — van de productie van hernieuwbare elektriciteit en groen gas tot flexibiliteitstoepassingen, infrastructuur en energie-oplossingen op maat.
Maar ENGIE is meer dan energie. Het is een plek waar je kan groeien, innoveren en helemaal jezelf kan zijn. We geven onze mensen verantwoordelijkheid, stimuleren hen om continu te leren en bouwen samen met hen aan een cultuur die draait om inclusie, zorg en impact.
Jouw morgen begint vandaag.
Klaar om jouw stempel te drukken — op de wereld én je loopbaan? Zet vandaag de eerste stap bij ENGIE.
#WithENGIE
Hoe is het om te werken bij hen?
FAQ - JobTeaser stelt de vragen voor jou
Wat maakt jouw bedrijf een geweldige werkplek voor jong talent?
Als jongere krijg je de kans om je verantwoordelijkheid te nemen en impact te hebben op de energietransitie. Jouw persoonlijke groei wordt gestimuleerd met diverse trainingsprogramma’s, uitstekend mentorschap en deskundige experts. Ook ons Young Professional Network is een extra troef.
Is het mogelijk om een fulltime baan te krijgen na een stage of traineeship?
Absoluut! Na een positieve stage is ENGIE steeds op zoek naar jong talent. Maak je interesse kenbaar bij je stagementor of neem contact op met onze Academic Relations Coördinator Els Bruyneel ([email protected]). Daarna kunnen we samen kijken naar de mogelijkheden.
Kunnen jonge talenten op afstand werken?
Dit is afhankelijk van jouw functie en of je hierdoor op afstand kunt werken. Ons bedrijf hanteert een thuiswerkbeleid waarbij veel medewerkers de mogelijkheid krijgen om 2 dagen thuis te werken. Voor een aantal functies op onze locaties is fysieke aanwezigheid cruciaal en onderdeel van het werk.
Zijn er bepaalde perioden gedurende het jaar dat er een wervingspiek is binnen uw bedrijf?
No, we hebben een continuïteit aan aanwervingen.
Neem een duik in het bedrijf
ENGIE STRATEGY ENERGIZE2030 FR
ENGIE Strategy Energize 2030 NL
Oprichtingsjaar
1905
Gendergelijkheid
72%
28%
Internationale aanwezigheid
30 landen
Gemiddelde leeftijd van medewerkers
42 jaar
Waarden
Safety & Integrity • Care • Trust • Accountability
Hun MVO-initiatieven
Al 3 acties voltooid 💚
Grote investeringen in wind-, zonne- en waterkracht om onze hernieuwbare portefeuille uit te breiden
Een sterke daling van energieopwekking uit fossiele brandstoffen wereldwijd
Toenemend gebruik van duurzame financiering via groene obligaties