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Startups Backed by XAnge (VC)

Jobs des startups financées par XAnge, top VC européen

Type organisatie

Klein -of middelgroot bedrijf


Sector

Banken / Financieel


Ontdek Startups Backed by XAnge (VC)

XAnge Offices

XAnge est un fonds d’investissement early-stage européen, certifié BCorp, basé à Paris et Berlin.

XAnge a financé 5 licornes, plus de 10 entreprises listées au Next 40 et au FT 120. Son équipe d’investissement accompagne des entrepreneurs qui ambitionnent de changer le quotidien à travers la technologie, en investissant des montants de 500.000 à 10 Millions d'euros dès la phase d’amorçage. L'équipe a financé plus de 250 belles pépites telles que Ledger, Mister Spex, Lydia, ou Welcome To The Jungle.

Le portefeuille actif de XAnge représente plus de 90 startups en France, en Allemagne et au Bénélux. Cette vaste panoplie de startups touche à tous les domaines de l'innovation technologique, de l'IA à la santé en passant par le e-commerce, la FinTech et la ClimateTech.

Hoe is het om te werken bij hen?

FAQ - JobTeaser stelt de vragen voor jou

  • Wat maakt jouw bedrijf een geweldige werkplek voor jong talent?

    Chez XAnge, nous valorisons le travail de chacun avec un salaire compétitif qui évolue régulièrement. L'évolution se matérialise également par l'accès au carried interest, un mécanisme de partage de la valeur spécifique aux fonds d'investissement.

  • Is het mogelijk om een fulltime baan te krijgen na een stage of traineeship?

    Rejoindre XAnge après un stage ou une alternance est une possibilité. L'équipe de XAnge est actuellement en croissance et des opportunités de conversion pour les stagiaires ou alternants se présentent régulièrement.

  • Kunnen jonge talenten op afstand werken?

    Chez XAnge, la politique de télétravail est très souple, tant en termes de lieu, que de durée. Les collaborateurs sont très autonomes et organisent leurs journées de travail en physique ou à distance en fonction de leurs échéances et réunions.

Neem een duik in het bedrijf

  • Oprichtingsjaar

    2004

  • Gendergelijkheid

    54%

    46%

  • Internationale aanwezigheid

    2 landen

  • Gemiddelde leeftijd van medewerkers

    38 jaar

  • Waarden

    Exemplarité et soif de performance • Approche "hands on" • "Strong opinion, weakly held" • Intégrité

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