Crédit Agricole Group Infrastructure Platform
Production informatique du groupe Crédit Agricole - Partenaire des grandes évolutions
Unternehmenstyp
Großunternehmen
Branche
IT-Dienstleistungen / Informatik
Crédit Agricole Group Infrastructure Platform entdecken
Nous impactons le quotidien de millions de personnes
Nous formons une véritable communauté d’experts engagés, toujours prêts à anticiper les grandes évolutions technologiques pour mieux répondre aux enjeux liés à la transformation numérique.
Ensemble, et pour les 54 millions de clients du groupe Crédit Agricole, nous mobilisons nos expertises afin de développer des plateformes et services adaptés aux nouvelles pratiques du digital tout en maintenant un haut niveau de confidentialité, et de sécurité. Sans oublier d’affirmer et de démontrer notre fort engagement RSE, par exemple avec l’écoconception de nos solutions.
Vous voulez en savoir plus, et qui sait, devenir vous aussi partenaire des grandes évolutions ? Cliquez ici pour découvrir toutes nos actualités technologiques, des témoignages de nos alternants et stagiaires, et bien plus !
Wie ist es, hier zu arbeiten?
FAQ - JobTeaser stellt die Fragen für Sie
Was macht Ihr Unternehmen zu einem attraktiven Arbeitsplatz für junge Talente?
Intégrer une entreprise au cœur de la transformation digitale, bénéficier de missions responsabilisantes et développer vos compétences, une expérience idéale pour lancer votre carrière et rejoindre une communauté des jeunes talents soudée !
Ist es möglich, nach einem Praktikum oder einer Ausbildung eine Vollzeitstelle zu erhalten?
En 2024, 53 % de nos Jeunes Talents en alternance et en stage ont obtenu un CDI à l'issue de leur expérience chez CA-GIP. Notre objectif ? Continuer d’accompagner nos Jeunes Talents vers l’expertise et de lancer leur carrière professionnelle.
Können junge Talente remote arbeiten?
A ce jour, le télétravail n’est pas proposé pour les Jeunes Talents CA-GIP. Nous privilégions un accompagnement sur site afin de former nos Jeunes Talents pour les amener vers l’expertise.
Gibt es im Laufe des Jahres Zeiten, in denen Sie besonders viele Mitarbeitende einstellen?
Lancement campagne ALTERNANCE : Fin février à juin. Lancement campagne STAGES : à partir d'octobre.
Quel est le processus de recrutement des Jeunes Talents ?
1/ Envoyez votre CV et votre lettre de motivation ! 2/ Votre CV a retenu l'attention des recruteurs. Vous passerez sous peu des tests de logique avant votre entretien par l’un de nos recruteurs. 3/ Vous rencontrez ensuite le manager et le tuteur. 4/ Débrief final avec le recruteur !
Quels sont les petits plus proposés par CA-GIP ?
Remboursement de vos frais de transport en commun de 90% ! Accès à toutes les prestations de notre CSE (enveloppe loisirs...) [Uniquement pour les alternants] Vous souhaitez vous rapprocher de votre lieu de travail ? CA-GIP a conclu un partenariat avec ViaHumanis !
Das Wichtigste auf einen Blick
Gründungsjahr
2019
Geschlechterverteilung
75%
25%
Durchschnittsalter
46 Jahre
Unternehmenswerte
Expertise • Esprit collectif • Innovation • Maîtrise
Ihre CSR Maßnahmen
Bereits 3 Maßnahmen umgesetzt 💚
Mesurer notre empreinte environnementale et agissons pour la réduire, en intégrant l’éco-conception.
Promotion de la diversité et de l’inclusion dans l’IT et renforcer de nos actions solidaires.
Accompagner nos clients dans leur décarbonation et jouer son rôle de référent sur le Green IT.
Rund um Crédit Agricole Group Infrastructure Platform
Das Mutterunternehmen
Die Unternehmen und Marken der Gruppe
CACEIS
Banking / Finance
Crédit Agricole CIB
Banque de financement et d'investissement du Groupe Crédit Agricole
Amundi
Un partenaire de confiance qui agit chaque jour dans l'intérêt de ses clients et de la société.
Crédit Agricole Assurances
Premier bancassureur en Europe et premier assureur en France
LCL
Banque et assurance
Crédit Agricole Group Infrastructure Platform
Production informatique du groupe Crédit Agricole - Partenaire des grandes évolutions