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DORIS Group

WE ENABLE CHANGE

Company type

SME


Sector

Energy / Utilities / Oil & Gas


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DORIS se positionne au cœur de l'industrie énergétique, intervenant aussi bien dans les énergies conventionnelles que dans les énergies renouvelables et émergentes. Notre expertise s'étend des projets offshores aux installations onshores, couvrant un large éventail de domaines, des hydrocarbures aux technologies novatrices comme l'hydrogène et l'ammoniac.

DORIS intervient depuis les études conceptuelles pour le compte d'opérateurs jusqu’aux études détaillées pour les opérateurs ou les entrepreneurs EPC.

DORIS est un groupe international présent en UK, USA, Angola, Nigéria, Australie, EAUAE, Qatar et en Malaisie. Le groupe DORIS est constitué d’environ 1000 collaborateurs dont 170 basés au siège à Paris.

How is it working with them? 

FAQ – JobTeaser asks the questions for you

  • What makes your company a great place to work for young talents?

    Les jeunes talents dans notre entreprise sont reconnus pour leur créativité, leur engagement envers la rigueur et leur insatiable curiosité vectrice d’innovation.

  • Is it possible to progress to a full-time position after an internship or apprenticeship?

    Oui, absolument. Notre entreprise privilégie souvent les stagiaires talentueux pour des postes à temps plein.

  • Can students and recent graduates work remotely?

    Oui, nos jeunes talents ont la possibilité de travailler à distance. Après leur période d'essai, ils peuvent profiter d'un modèle hybride, avec 2 à 3 jours de télétravail par semaine, conformément à notre charte télétravail chez DORIS.

  • Do you have any particularly busy recruitment periods throughout the year?

    Oui, notre temps fort de recrutement se situe principalement d'octobre à janvier, lorsque de nombreux étudiants recherchent des stages de fin d'études.

Deep dive into their world

DORIS 60th Anniversary

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DORIS - Engineering through Excellence & Innovation

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Job Interview - Claire - Hydrodynamic Engineer

  • Creation year

    1965

  • Gender parity

    75%

    25%

  • International presence

    15 countries

  • Average age of employees

    42 years

  • Values

    Fiabilité - Exécution des projets • Intégrité environnementale - projet durable • Innovation - favoriser le changement